País | España |
Provincia | Madrid - Madrid |
Fecha límite Inscripción | 08/09/2014 |
Categoría | Dirección y Coordinación |
% de respuesta: 95,77%
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Descripción |
En Fundación Hazloposible trabajamos para impulsar de manera innovadora la participación de la sociedad en causas solidarias utilizando las nuevas tecnologías. La persona que buscamos, debe integrarse en una organización dinámica, llena de retos apasionantes, donde el trabajo se organiza por objetivos y que contaría con un amplio margen de maniobra y autonomía en el desarrollo de sus funciones. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO En dependencia de la Dirección General, coordinará el área de proyectos dirigidos a empresas, donde se ubica nuestro programa de Voluntariado Corporativo en el que participan 17 empresas que suman más de 200.000 empleados, buscando maximizar el impacto social y sostenibilidad del proyecto. Contará con un equipo de 4 personas, y trabajará en estrecha colaboración con los responsables de las otras áreas (Tecnología, Marketing y Comunicación, Proyectos dirigidos a la ciudadanía y Administración). FUNCIONES • Planificación, elaboración plan anual y presupuesto de su área, ejecución y evaluación. • Fidelizar a las empresas colaboradoras actuales consiguiendo un alto nivel de satisfacción respecto al programa de Voluntariado corporativo, dando respuesta a sus necesidades e identificando mejoras continuas del programa y nuevas líneas de colaboración: o Coordinación de la dinamización y elaboración del contenido de los portales de voluntariado de las diferentes empresas. o Coordinación de la elaboración de informes de seguimiento e indicadores o Reuniones de seguimiento con cada una de las empresas. o Organización y dinamización reuniones multiempresa. o Identificación e implantación de mejoras en la plataforma de voluntariado implantada en las empresas. o Identificación de nuevas necesidades que puedan ser satisfechas mediante la ampliación de la colaboración. • Construir y gestionar relaciones con nuevas empresas: o Visitas a nuevas empresas para presentar nuestros programas. o Coordinación de la implantación del programa en nuevas empresas. o Identificación, conceptualización, desarrollo y lanzamiento de nuevos proyectos/servicios. • Adquisición, gestión y difusión de conocimiento en cuanto a Voluntariado corporativo y relación empresas-ONG que contribuya a consolidar nuestro posicionamiento: o Dar forma al conocimiento generado en la Fundación y difusión del mismo o Coordinación de blog y redes sociales o Participación y portavocía en eventos o Participación en el diseño, preparación y ejecución de eventos multiempresa y multiagente (empresas, ONG, AA.PP.) ,de la mano del área de Comunicación y Marketing o Participación en redes nacionales e internacionales sobre la temática • Participación en el modelo de extensión del proyecto a Latinoamerica y ejecución del mismo |
Perfil/Requisitos |
Imprescindible
Valorable
Competencias
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Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación |
Nivel | Mando intermedio |
Tipo de contrato | Jornada completa |
Duración | Sin especificar |
Salario | Más de 30.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Más de 5 |
Fecha de inicio | 02/09/2014 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.