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Trabajador social para servicio de alojamientos

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 28/10/2014
Categoría Atención Directa, Gestión de Proyectos
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Descripción

Descripción
• Atención directa a usuarios/as pertenecientes al programa, incluyendo acompañamientos físicos en función de las necesidades lo que implica movilidad durante la jornada.
• Supervisión y seguimiento de los casos asignados, registrando toda la información relacionada con los usuarios/as y el programa.
• Resolución de conflictos.
• Derivaciones de nuestros usuarios/as a los recursos necesarios en función de las necesidades así como valoración de las derivaciones recibidas en el programa.
• Supervisión de las viviendas pertenecientes al programa resolviendo cualquier incidencia relacionada con las mismas.
• Manejo de caja y su registros.
• Atender un teléfono de emergencias los fines de semana y festivos, según turnos.
• Atención telefónica e información del programa.
• Trabajo en equipo: participación en reuniones del servicio, en grupos específicos de trabajo de la entidad y coordinación interna y externa con los diferentes recursos y profesionales.
Perfil/Requisitos IMPRESCINDIBLE
- Titulación universitaria en Trabajo Social
- Experiencia en el área de alojamientos prioritariamente con el colectivo de Personas sin Hogar y/o personas en exclusión social.
- Windows, Office: Word, Power Point, Excel y bases de datos.
SE VALORA
- Experiencia y/o Formación específica en atención a Personas sin Hogar.
Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”, Compromiso
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Hasta 6 meses
Salario Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Diplomado
Experiencia mínima Al menos 2 años
Fecha de inicio 03/11/2014
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 450

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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