Acción contra el Hambre (ACF-E) es una organización internacional no gubernamental, privada, apolítica, aconfesional y no lucrativa, creada en 1979 para intervenir en todo el mundo. Su vocación es luchar contra el hambre, la miseria y las situaciones de peligro que amenazan a hombres, mujeres y niños indefensos. Actualmente 500 cooperantes y 5.000 trabajadores locales trabajan en la Red Internacional Acción contra el Hambre (ACF) en más de cuarenta países en torno a cuatro ejes de intervención: nutrición, salud, seguridad alimentaria y agua y saneamiento.

La delegación de Cataluña contribuye a la captación de financiación para proyectos de cooperación, sensibilización y acción social de donantes descentralizados públicos y privados. Además contribuye a optimizar la implementación de las campañas de notoriedad y captación de fondos privados estatales a nivel territorial en coordinación con los departamentos de comunicación.

Además desde la delegación se contribuye a la necesidad de actuar en España para dar respuesta a la situación de vulnerabilidad de personas en riesgo de exclusión mediante una estrategia de inclusión sociolaboral.  Esta estrategia tiene como objetivo generar oportunidades de inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad, a través de acciones de emprendimiento y empleabilidad.

OBJETIVO GENERAL

Brindar apoyo a la Delegación en la consecución de sus objetivos generales que se centran en las tres áreas descritas: comunicación y fundraising, cooperación al desarrollo y acción social. La descripción de puesto consiste en el apoyo en la gestión administrativa de todos los procesos de la Delegación de manera transversal, así como apoyo a los técnicos que desarrollan las líneas de intervención de Vives Proyecto.

OBJETIVOS DEL PUESTO

1. Apoyo en la coordinación de los equipos de técnicos.

2. Gestión administrativa, de la contabilidad y de la Caja de la Delegación, así como contacto con Proveedores. Reporte mensual al departamento financiero (contabilidad/gestión) de Sede Central

3. Seguimiento del gasto de la Delegación, y asegurar su correcta imputación a los programas.

4. Apoyo metodológico y logístico para el desarrollo de los diferentes programas

5. Apoyo en la creación y desarrollo de herramientas de apoyo, gestión y seguimiento

6. Apoyo en el sistema de seguimiento y evaluación de resultados

7. Apoyo en la coordinación y organización de actividades para los proyectos

8. Apoyo en la Búsqueda, contacto y relación directa con los grupos de interés asociados a los proyectos

9. Elaboración de informes y materiales de difusión

10. Apoyo en la Coordinación del seguimiento, evaluación y justificación de los proyectos.

11. Apoyar la búsqueda de financiación para la sostenibilidad de los proyectos.

SE OFRECE

• Integración en una organización dinámica, de reconocido prestigio profesional con proyección internacional.

• Contrato temporal hasta fin de obra.

• Remuneración: entre 18.000 y 21.000 € brutos anuales.

• 25 días laborables de vacaciones anuales (proporcional al tiempo trabajado).

• Tickets restaurante.