Ofertas de empleo


Técnico de participación infantil

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 21/07/2016
Categoría Gestión de Proyectos, Comunicación y Marketing
% de respuesta: 99,26%
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Descripción

Descripción


La Plataforma de Infancia convoca la plaza de Técnico de Participación Infantil a jornada completa para el desarrollo del Programa “Participación infantil con enfoque inclusivo para el seguimiento de la Convención sobre los Derechos del Niño y las políticas de infancia desde el trabajo en red”. Será responsable del desarrollo y dinamización de la iniciativa Cibercorresponsales dentro de la estrategia “La infancia opina”.



Dependiente de Director de la Plataforma, el Técnico de Participación Infantil deberá cumplir eficazmente la misión del proyecto, trabajando conjuntamente con los técnicos de infancia del área de participación infantil de la Plataforma de Infancia.



 



 


Perfil/Requisitos


Funciones




  • Responsable de la arquitectura y soporte técnico así como colaboración en el contenido, desarrollo, diseño y evolución de los portales de Cibercorresponsales y la Plataforma de Infancia.


  • Trabajar en coordinación con el resto del área de participación infantil los diversos programas de participación infantil que pueda desarrollar la Plataforma de Infancia, en especial la iniciativa Cibercorresponsales.


  • Coordinación con participantes y responsables del programa de participación infantil.


  • Coordinación con las empresas, fundaciones e instituciones colaboradoras así como proveedores de los proyectos asignados.


  • Seguimiento de los contenidos del programa de participación infantil.


  • Organización de eventos y jornadas así como campañas de sensibilización, en formatos presenciales y online.


  • Gestión económica, justificativa y documental de los proyectos asignados.



Requisitos




  • Titulación universitaria: preferiblemente Ciencias de la Información y/o similares.


  • Experiencia demostrable en procesos o metodologías participativas, especialmente de participación infantil.


  • Conocimientos y formación demostrable sobre derechos de la infancia e integración en los procesos.


  • Dominio de herramientas de ofimática y conocimientos de diseño y construcción web (HTML y Wordpress).


  • Experiencia en el diseño de la estrategia y la dinamización de redes sociales de Cibercorresponsales, sobre todo en atención directa a usuarios y usuarias.


  • Experiencia en la coordinación de grupos de trabajo de adultos y de niños, niñas y adolescentes.


  • Experiencia en organización de campañas de sensibilización y eventos.


  • Experiencia en la presentación y justificación de subvenciones.


  • Identificación con la misión y los principios de la Plataforma de Infancia.


  • Capacidad de trabajo en equipo.


  • Capacidad de organización, liderazgo y resolución de conflictos.


  • Capacidad de redacción de contenidos adaptados a un público infantil y juvenil con  enfoque de derechos de infancia.


  • En cumplimiento de la Ley 26/2015, de 28 de julio, de modificación del sistema de protección a la infancia y a la adolescencia será necesario acreditar no haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, que incluye la agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo y provocación sexual, prostitución y explotación sexual y corrupción de menores, así como por trata de seres humanos. A tal efecto será necesario la aportación de certificación negativa del registro de delincuentes sexuales.



Se valorará




  • Conocimientos en nuevas tecnologías.


  • Gestion previa de subvención de IRPF.


  • Conocimientos de inglés.


  • Conocimiento del lenguaje de programación Ruby y del framework Ruby on Rails.


Competencias Analizar y resolver problemas, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Sin especificar
Salario Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 2 años
Fecha de inicio 13/07/2016
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 2

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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