Tipo de contrato: Obra o servicio

Fecha de incorporación: Noviembre 2016



Retribución anual: 1157'29 €/mes

Nº horas semanales: 38,5 horas semanales

Horario: Tardes de lunes a viernes

Funciones del puesto de trabajo:

- Organización y diseño de acciones formativas para la ocupación especialmente para colectivos vulnerables.

- Planificación de contenidos, organización metodológica y didáctica.

- Implementación de los programas formativos relacionados con la familia profesional de Administración y Gestión.

- Coordinación de casos con  el resto de profesionales referentes de la entidad.

B. REQUISITOS:

Formación académica mínima necesaria:

- Certificado de profesionalidad nivel 2 ó 3 del área de Gestión de la información y Comunicación (de la familia profesional de administración y gestión)

- Certificado de profesionalidad de Formador Ocupacional o Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía o Magisterio

Experiencia profesional necesaria:

-  1 año de experiencia laboral demostrable en el área de Administración y Gestión.

Conocimientos necesarios:

- Formación ocupacional para colectivos vulnerables.

- Conocimientos relacionados con enfermedad mental grave.

Otros aspectos a valorar:

- Se requiere coche propio.

- Flexibidad de horario

- Certificado de profesionalidad nivel 2 ó 3 del área de Gestión de la información y Comunicación (de la familia profesional de administración y gestión)

- Certificado de profesionalidad de Formador Ocupacional o Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía o Magisterio

- Se requiere coche propio