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Coordinador-a del desarrollo institucional de regnum christi barcelona

País España
Provincia Barcelona - Barcelona
Fecha límite Inscripción 13/12/2017
Categoría Dirección y Coordinación, Administración y Finanzas
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Descripción

Descripción


Misión:



Desarrollo, coordinación y gestión de las actividades destinadas a la generación de ingresos para sostenimiento de apostolados de Movimiento Regnum Christi en Barcelona.  



Funciones:



 



• Generación de la estrategia de negocio que permita el crecimiento y el desarrollo de nuevas fórmulas de ingresos



• Identificar las necesidades de mejora y propuestas sobre ellas



• Acción comercial que promueva la actividad de la Institución en Barcelona



• Coordinación con los equipos centrales de apoyo para llevar a cabo las propuestas y funcionamiento en su ámbito de actuación



• Gestión patrimonial: mantenimiento y desarrollo de activos inmobiliarios



• Control presupuestal y reporte de resultados a la dirección local y nacional



• Supervisión y/o ejecución de los procesos administrativos



 



 
Perfil/Requisitos


• Licenciatura en empresariales, economía, ADE o similares. • Mínimo 2 años de experiencia en puestos de gestión siendo deseable la experiencia en entidades sin ánimo de lucro. • Altas capacidades analíticas, sociales y comerciales • Experiencia en realización y control presupuestal • Gestión de equipos • Alto compromiso con la Institución
Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Capacidad de Negociación
Distrito/Barrio
Nivel Mando intermedio
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Indefinido
Salario Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 2 años
Fecha de inicio 13/09/2017
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 140

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

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