En Fundación Hazloposible trabajamos para impulsar de manera innovadora la  participación de la sociedad en causas solidarias utilizando las nuevas tecnologías.

La persona que buscamos, debe integrarse en una organización dinámica, llena de retos apasionantes, donde el trabajo se organiza por objetivos y que contaría con un amplio margen de maniobra y autonomía en el desarrollo de sus funciones.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

En dependencia de la Directora de Voluntariado Corporativo e Innovación Social será la responsable del área que ofrece servicios de consultoría para crear y mejorar los programas de Voluntariado Corporativo de las Empresas con el objetivo de maximizar el impacto de éstos en la sociedad, la empresa y sus empleados. Utilizamos metodologías propias innovadoras creadas en alianza con socios internacionales.

Funciones y responsabilidades del puesto:

• Elaborar, ejecutar y seguir los presupuestos anuales en cuanto al área de competencia.

• Realizar presentaciones en cliente de los servicios ofrecidos

• Elaborar propuestas ad hoc para cada cliente

• Colaborar en la estrategia de comercialización y marketing de los servicios de Voluntariado corporativo.

• Dirigir y co-ejecutar los proyectos del área con el equipo (consultoría, diseño y gestión de proyectos de voluntariado, etc.)

• Velar por el cumplimiento de los plazos de entrega y la calidad del servicio contratado.

• Coordinar y desarrollar a las personas del equipo asignado.

• Diseñar nuevos productos y servicios para el área de Voluntariado Corporativo

• Idear las acciones a realizar en el marco de la  red de conocimiento, Red Talento Que Impacta (desayunos, reunión multiempresa, etc.)

• Sistematizar el conocimiento generado en el área para generar publicaciones y contenidos de interés

• Facilitar formación/talleres en el marco del área de innovación y voluntariado.

• Diseñar proyectos multi-empresa (de acuerdo a las metodologías del área) sponsorizables por terceros.

• Representar a la Fundación en el ámbito nacional e internacional participando en diversos encuentros internacionales de Voluntariado Corporativo e identificar metodologías novedosas y posibles nuevas alianzas.

Requisitos para el puesto:

• Experiencia en temas sociales (Voluntariado Corporativo, RSC, etc.)

• Experiencia de al menos 5 años en puesto similar (experiencia en consultoría y gestión de proyectos)

• Experiencia en el ámbito corporativo y en el tercer sector.

• Nivel de inglés muy alto

• Disponibilidad para viajar

• Dominio de programas de ofimática (Word, Excel, Power point…).

• Usuario de Social Media.

Se valorará:

• Postgrado en materia de RSC o Sector Social

• Experiencia en voluntariado

• Conocimiento en metodologías de innovación: design thinking, empathy map, etc.

• Red de contactos en el ámbito empresarial 

Competencias Asociadas:

• Planificación/Organización

• Autonomía

• Excelentes dotes de comunicación

• Vocación de servicio

• Orientación a resultados

• Escucha activa

• Capacidad de negociación

• Capacidad de trabajo en equipo

• Creatividad

• Flexibilidad

• Entusiasmo/Optimismo

Otras condiciones del puesto:

• Incorporación inmediata.

• Jornada completa

• Contrato indefinido