11/10/2010 04:37
RE: cruz roja ooooh yeeeah
Hola a todas/os,
Después de leer los comentarios que se han publicado hasta ahora sobre las "buenas" prácticas de las grandes ONG's no me queda más opción que compartir con vosotras/os mi propia experiencia, que al igual que las demás, es bastante decepcionante.
Al igual que jorgola, he tenido la "oportunidad" de trabajar en Cruz Roja de Móstoles (Madrid). Para muchos un lugar inmejorable para desempeñar la carrera profesional. Para mí, ha supuesto un lugar para abrir los ojos ante las barbaridades que se comenten.
Soy trabajadora social y lo último que esperaba es encontrar en el Tercer Sector las prácticas abusivas del sector privado. He tenido que trabajar durante la friolera de 4 años sin el correspondiente contrato. Esta situación ha permitido que ahora no pueda disfrutar de una prestación por desempleo.
Los superiores hacían oídos sordos ante las reivindicaciones que les presentabamos sobre este tema. Eran bien tajantes, "si no te gusta, ahí está la puerta". Mientras tanto, ellos/as si disfrutaban de todo tipo de privilegios, siendo su procedencia más que discutible, tal y como indica Virginia.
El trato con los trabajadores es totalmente inadmisible, negando cualquier tipo de derecho, ya que al no tener un contrato regularizado, no podíamos exigir casi nada. Como ejemplo más paradigmático se encontraba la posibilidad de ponerte malo y tener que acudir a trabajar sí o sí, ya que sino te descontaban dinero. Lejos de pensar que te podrían descontar el equivalente de ese día, es decir, lo que cobrarás por él (que ya me parecería abusivo), te descontaban el doble. Es decir, si no acudías a trabajar algún día, aunque tuvieras causa justificada y todo tipo de documentos, te salía bastante caro.
Los recursos con los que contabamos los profesionales eran totalmente insuficientes. Estamos hablando de una de las mayores organizaciones, tanto a nivel estatal como a nivel internacional, por lo que no se puede entender esta situación. De hecho, los proyectos en los que yo he trabajado, se ponían en marcha con subvenciones concedidas por el ayuntamiento, por lo que el dinero otorgado era totalmente conocido, pero bien distinto era el dinero destinado a estos proyectos. ¿Dónde iba el dinero que no se utilizaba en estos proyectos?. Quizás en los privilegios de los que os hablaba antes.
Hace unos meses dejaron de contar conmigo sin ninguna causa justificada, sin ningún tipo de explicación y sin el más mínimo detalle o comentario para terminar una relación laboral que se había extendido durante los años. Lo más vergonzoso de todo (si es que alguna de las cosas es más vergonzosa que otra), ha sido el enterarme de que mi puesto de trabajo va a ser ocupado por un estudiante de prácticas. Es decir, se reduce personal, se reducen costes y de esta manera más dinero que no hay que justificar. El trabajo que anteriormente desempeñaba una profesional, aunque fuera precariamente pagado, ahora será desempeñado (las mismas horas, las mismas funciones) por una persona que está terminando la Universidad.
Esto conlleva también que esta maravillosa organización reciba dinero por los convenios firmados con las distintas universidades, que envían gustosamente a sus estudiantes a ser explotados.
¿Qué se puede hacer?
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