Descripción |
¿CUAL ES LA FINALIDAD DE ESTE PUESTO DE TRABAJO? Consolidar un programa de protección organizacional de la infancia dirigido a la integración de los estándares internacionales de KCS y la especificación técnica UNE para el establecimiento, implementación, mantenimiento y mejora continua de “sistemas de gestión de la protección frente a la violencia en organizaciones que desarrollan actividades dirigidas directa o indirectamente con NNA en los ámbitos de la acción social, la educación, el deporte, el ocio y el tiempo libre. ¿QUE TIPO DE PROFESIONAL BUSCAMOS? Buscamos a una persona con amplia experiencia e iniciativa, que comparta plenamente los valores y principios de Educo y que sea capaz de desarrollar y consolidar el programa de protección organizacional de la infancia. FUNCIONES Liderar la consolidación de los distintos proyectos ya iniciados asegurando los resultados y la calidad esperada, y desarrollar nuevos proyectos que contribuyan al crecimiento del programa y a su conocimiento y reputación por parte de agentes externos. Explorar y testear nuevos enfoques y modelos de trabajo que mejoren sustancialmente el impacto social y sostenibilidad del programa. Diseño de herramientas y metodologías para acompañar con éxito los procesos de formación, acompañamiento, evaluación e integración de estándares de protección infantil organizacional. Formulación y presupuestación del programa y adaptación continua de la estrategia a las oportunidades que ofrezca el contexto. Gestión de los partenariados estratégicos en los distintos lugares de ejecución, y acompañamiento a la redacción de informes técnicos para internos y para donantes. Mantener las relaciones ya establecidas con donantes públicos y privados y desarrollar nuevas relaciones con donantes estratégicos identificados. Identificación de nuevos donantes que contribuyan a la sostenibilidad económica del programa. Representar a la organización en foros técnicos de protección de la infancia en el ámbito nacional. Asesorar y participar en la construcción de alianzas, plataformas, espacios multi-actor colaborativos y de impacto colectivo.
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Perfil/Requisitos |
REQUISITOS • Formación: licenciatura o titulación equivalente en ciencias sociales • Experiencia: o En la implementación de políticas de protección de la infancia, o En la formación de equipos en materia de protección de la infancia. o En la formulación de programas, proyectos, elaboración de papers y/o estrategias de protección de la infancia. o En la elaboración de recursos metodológicos (toolkits, herramientas, relacionados con la protección organizacional infantil. o Experiencia en acciones de incidencia política. • Conocimientos esenciales en: o Enfoque de derechos de la Niñez. o Dominio de los estándares de protección infantil de KCS.. o Dominio de la legislación española en materia de protección o Conocimiento profundo del mapa institucional en materia de protección de la infancia. o Conocimiento profundo de los actores clave en materia de protección infantil. o Conocimiento y experiencia en formulación y seguimiento de proyectos financiados por donantes públicos y privados (especialmente la UE y convocatorias de innovación social) y privados). o Conocimiento en la construcción de herramientas y metodologías para acompañar con éxito los procesos de formación, acompañamiento y evaluación de sistemas de gestión de la protección de la infancia. Competencias o Trabajo en equipo y en red. o Autonomía e iniciativa. o Buena comunicadora, persuasiva e influyente. o Orientación a resultados. o Flexibilidad y adaptabilidad al contexto organizativo. o Visión estratégica. • Idiomas: inglés (alto), francés (deseable) • Informática: Windows (avanzado). UBICACIÓN Ubicación: El puesto de trabajo estará basado en una oficina de Educo en Barcelona o Madrid.
Remuneración: De acuerdo con las tablas salariales de la organización Tipo de Contrato y Duración: Contrato de un año con posibilidad de ampliación y dos meses de prueba. Las personas que cumplan los requisitos y estén interesados en la oferta deben presentar su CV al mail indicado, poniendo la referencia EP_BCN_2021 en el asunto, antes del veinticinco de Junio. |
Competencias | Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación |
Nivel | Especialista |
Tipo de contrato | Jornada completa |
Duración | De 1 a 2 años |
Salario | Entre 36.000 y 42.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Al menos 3 años |
Fecha de inicio | 14/06/2021 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.