L'AFEV és una delegació d’una entitat francesa establerta a Catalunya des de fa 13 anys. La seva missió és la mobilització d'estudiants voluntaris/àries per a la seva col·laboració en accions de solidaritat, en particular en territoris amb majors índexs de pobresa.
El/La Delegat/da Territorial tindrà la missió de consolidar les actuacions existents de l'associació i vetllar pel desenvolupament dels seus nous projectes a nivell territorial en col·laboració amb els actors de la política de territori i les universitats.
Adscrit/a a la Delegada Regional, el/la Delegada Territorial tindrà la missió següent:
-> Seguiment, estratègia i desenvolupament del projecte
Desenvolupar i dissenyar l'estratègia de desenvolupament de la seu
- Pilotar les actuacions i el desenvolupament territorial del projecte de l’Afev
- Analitzar necessitats i oportunitats de desenvolupament
- Establir / Diagnosticar les necessitats socials dels territoris
Mantenir i desenvolupar les col·laboracions i partenariat a nivell territorial
- Prospecció de nous partners i col·laboradors així com manteniment del vincle amb els ja existents
- Participar i/o organitzar comitès de direcció del projecte (si s’escau)
- Representar Afev amb els partners i col·laboradors/es i en el marc de dinàmiques col·lectives
-> Seguiment i desenvolupament de projectes
- Garantir la implantació de nous projectes
- Seguiment i supervisió dels projectes existents
- Implantació de dinàmiques Afev2 (eines i procés)
- Elaborar i col·laborar en les sol·licituds de finançament
- Avaluació dels projectes
-> Gestió
Coordinar l'equip
- Donar suport a l’equip en el seguiment i desenvolupament de projectes i suport al voluntariat
- Organitzar la vida col·lectiva i la comunicació interna així com les condicions materials de l'activitat i la seu
- Coordinar missions i liderar les reunions d'equip
Gestionar els recursos humans tècnics/voluntaris
- Gestionar les condicions temporals de l'activitat del personal tècnic/servei cívic/voluntariat (gestió de prioritats)
- Garantir la contractació del personal tècnic (si s’escau)
- Garantir el seguiment individual de l’equip (entrevistes d'avaluació, formació...)
- Garantir el seguiment administratiu de l’equip (Eurecia, informes de despeses)
- Facilitar la comunicació entre l'equip local i el nacional en vincle amb la delegada regional
Garantir el seguiment administratiu i pressupostari de la seu
- Garantir el seguiment pressupostari i l'equilibri financer
- Garantir la recerca de finançament (sol·licituds de finançament, etc.) en coordinació amb la RAFR (Responsable d’Administració i Finances Regional)
-> Dinamització de la seu
Coordinar la mobilització i dinamització de la xarxa de voluntariat
- Desenvolupar amb l'equip l'estratègia de mobilització, formació i dinamització de la xarxa de voluntariat
- Gestionar les diferents campanyes al territori
- Coordinar el treball de reconeixement i valorització del compromís en el territori
Implementar la comunicació externa
- Desenvolupar i implementar l'estratègia de comunicació de la seu (visibilitat amb mitjans locals, etc.)
- Supervisar l'organització d'esdeveniments locals
- Transmetre les campanyes nacionals de comunicació
- Redacció de la memòria anual
Vida associativa regional i nacional
- Participar en l’animació de la dinàmica col·lectiva de la seu: Comitè de Voluntariat, Intercanvi de pràctiques, sopars, calçotada, Acompany’Art...
- Mantenir-se informat/da de la vida de l’associació (lectura de la nota interna, intranet...)
- Participar en la gestió de l'acció a nivell regional (reunions bimensuals)
- Participar en grups de treball i formació locals / regionals / nacionals
Representar l’Afev en espais externs
Perfil:
- Titulació universitària (Educació social, Pedagogia, Psicologia o similar) o bé titulació en un grau superior de mòduls formatius (estudis socials i/o educatius).
- Mínim 2 anys d’experiència en gestió d’equips i de projectes (i/o en acció social o intervenció educativa), gestió de partenariat, desenvolupament territorial i
dinamització de voluntariat.
- Experiència contrastada en projectes de mentoria com a professional, mentor/a o mentorat/da. Es valorarà formació en gestió de projectes de mentoria social i
educativa.
- Coneixements i contactes de la xarxa local.
- Sensibilitat i interès pel present projecte i per l’associació.
- Domini oral i escrit del català i del castellà.
- Coneixements de francès a nivell intermig/alt.
- Domini en el ús del paquet Office així com de l’ús d’internet i de les eines videoconferència, treball col·laboratiu digital, etc.
- Facilitat per les relacions socials i humanes.
- Capacitat pedagògica i comunicativa amb diversitat de públics.
- Competències professionals: gestió d’equips, gestió de projectes, capacitat d’organització, de dinamització i de treball en equip i en xarxa.
- Capacitat per treballar de forma autònoma.
- Disponibilitat per viatjar puntualment a França i a desplaçar-se pel territori català.
- Es valorarà coneixença del món universitari i experiència en educació en el lleure.
- Es valorarà coneixements d’anglès a nivell intermig/alt.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de NegociaciónNivel:
Mando intermedioTipo de contrato:
Jornada completaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
DiplomadoExperiencia mínima:
Al menos 2 añosFecha de inicio:
15/11/2021Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 0
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
Suscríbete a nuestra newsletter