RAIS (HOGAR SÍ) trabaja para garantizar que ninguna persona viva en la calle. Somos una entidad de iniciativa social, sin fines de lucro, independiente y plural, de nivel estatal, creada en 1998. Nos mueve la certeza de que es posible erradicar la falta de vivienda.

En la actualidad, en RAIS, abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir un puesto de Técnico/a contable

Funciones del puesto

En dependencia de la Coordinación Financiera, sus funciones principales serán las siguientes:

• Contabilización y registro de los movimientos contables de los diferentes programas.


• Contabilización y conciliación bancaria.


• Apoyo en el seguimiento presupuestario de los diferentes programas.


• Relación con interlocutores externos: proveedores, acreedores, clientes. asesorías y entidades financieras.


• Establecer una correcta coordinación con el resto del Área Económica y con el Área de RRHH.


• Colaborar con el resto de profesionales del Departamento en tareas de archivo, apoyo administrativo a los territorios, etc.


• Colaborar de modo positivo y constructivo en tareas y procesos de cualquier ámbito de la Fundación en que sea requerida su participación.

Imprescindible:

• Formación en el área económico administrativa.


• Experiencia mínima de un año en departamentos de contabilidad y gestión administrativa, preferentemente en Entidades del Tercer Sector.


• Dominio usuario intermedio tanto en entorno genérico Windows como en la suite ofimática Microsoft Office.


• Dominio usuario medio en Excel


• Dominio adecuado de las TIC: gestores de correo electrónico, navegación por la red, familiarización con los buscadores más habituales, programas de composición PDF, etc.


• Se valorará:


• Conocimientos específicos del Plan General de Contabilidad adaptado a Entidades sin ánimo de lucro.


• Experiencia en contabilidad analítica.


• Conocimientos de entornos ERP (preferentemente Navision-Dynamics)


• Experiencia en el apoyo al seguimiento económico de proyectos para financiadores, tanto en convocatorias públicas como en privadas.


• Nivel medio-alto de inglés u otros idiomas.

  Competencias

• Organización y planificación.


• Orientación al cliente interno y externo.


• Gestión de la Información.


• Iniciativa y toma de decisiones.


• Flexibilidad y adaptación al cambio.


• Capacidad para el trabajo en equipo y colaboración.


• Capacidad relacional y de comunicación.

Condiciones Laborales

• Incorporación prevista: Inmediata. Enero 2022


• Lugar de trabajo: Madrid 


• Retribución: a convenir Convenio Intervención Social Grupo 2


• Jornada: completa. 39 horas semanales


• Tipo de contrato: temporal con posibilidad de conversión a indefinido.