Ofertas de empleo


Técnico especialista en procesos y mejora continua

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 16/05/2022
Categoría Informática y Tecnología
% de respuesta: 47,40%

Descripción

Descripción

En Fundación Juan XXIII llevamos más de cincuenta años apostando por la integración socio-laboral de las personas con discapacidad intelectual, y a partir de ahora, además incluimos la prestación de apoyos a la vulnerabilidad psicosocial,

Somos una Entidad sin ánimo de lucro con una visión actual, abierta al cambio, al desarrollo y a la innovación. Con una plantilla de más de 450 empleados ponemos el foco en la persona, gestionando la diversidad, seleccionando y desarrollando talento, y apostando por la creatividad y el emprendimiento.

Te proponemos incorporarte con nosotros para contribuir a un apasionante proyecto en crecimiento social y sostenible. En nuestra área de Planificación y Control, buscamos un Técnico/a Especialista en Procesos y Mejora Continua, cuya misión será impulsar y consolidar la mejora de procesos y mejora continua en las Áreas y Divisiones de la Fundación para conseguir que seamos una Fundación más competitiva.

Funciones:

  • Promover proyectos de Mejora Continua en todos los departamentos y áreas de la organización
  • Análizar, diseñar e implementar la mejora de procesos haciendo uso de herramientas de Mejora Continua
  • Formar a los equipos en las Técnicas y Cultura de Mejora Continua (Lean manufacturing).
  • Apoyar en la implantación de indicadores para medir la ejecución de los proyectos y procesos; de la elaboración de normas, políticas y procedimientos de soporte a procesos.
  • Realizar seguimiento a la evolución, objetivos y metas de los proyectos en marcha.
  • Liderar y colaborar en Proyectos Corporativos
  • Dar soporte a los proyectos de transformación, monitorizando y asegurando el cumplimiento de estos.
  • Definir cuadros de mandos e indicadores de seguimiento (KPIs).
  • Liderar la mejora de los procesos en términos de seguridad, calidad, entregas y costes mediante la realización de propuestas de mejora técnica y organizativa.
  • Definir, implementar y realizar el seguimiento de los KPIs necesarios para la correcta evaluación de la eficacia de las propuestas de mejora abiertas.
  • Asegurar que todos los procesos han sido analizados, definidos, documentados y optimizados.
  • Poner el foco en la excelencia operacional asegurando el correcto despliegue del sistema de producción LEAN y proporcionando el diagnóstico y la planificación de acciones para mantenerlo y mejorarlo de forma continua.

Se ofrece:

- contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba

- Salario: según valía y experiencia aportada por el candidato

- Horario: de lunes a jueves de 8/9 a 17/18, con 45 minutos de comida y los viernes de 8 a 15. En Verano jornada intensiva.

Perfil/Requisitos

- Formación académica de Ingeniería de Organización Industrial, Diseño Industrial o similar; ADE…

- Máster/Especialidad en mejora de procesos, procesos de lean manufacturing, etc

- Experiencia mínima de 3 años en tareas similares dentro de una pyme.

- Disponibilidad inmedita

- Valorable estar en posesión del certificado de discapacidad mínimo del 33%

Necesitamos una persona implicada y responsable, con ganas de trabajar y contribuir al desarrollo y crecimiento de la organización

Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel Mando intermedio
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Indefinido
Salario Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Postgrado
Experiencia mínima Al menos 3 años
Fecha de inicio 16/03/2022
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 35

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.