Objetivo

¿Deseas contribuir activamente a la construcción de una sociedad más justa e inclusiva?

En Fundación Adecco buscamos incorporar a un/a profesional comprometido/a con la transformación social, que desee formar parte de un equipo multidisciplinar orientado a mejorar la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad.

Misión del puesto

El objetivo principal será acompañar a personas con especiales dificultades de acceso al mercado laboral, facilitando su inclusión mediante acciones de orientación, formación, intermediación y seguimiento. Asimismo, se colaborará con empresas y entidades públicas para promover entornos laborales diversos y sostenibles.

Funciones principales

Orientación e intervención individualizada

• Realización de entrevistas de diagnóstico para identificar competencias, motivaciones y necesidades.


• Diseño de itinerarios personalizados de inserción laboral.


• Seguimiento continuo del proceso de empleabilidad.

Formación para el empleo

• Impartición de talleres grupales sobre habilidades sociales, búsqueda activa de empleo y competencias digitales.


• Diseño y seguimiento de acciones formativas adaptadas a los perfiles y demandas del mercado.


• Intermediación y prospección empresarial


• Captación de ofertas inclusivas y contacto directo con empresas.


• Presentación de candidaturas a empresas.


• Diseño y gestión de acciones que impulsen la inserción laboral como organizar speednetworkings, ferias de empleo…

Unidad de Apoyo a la Inclusión

• Seguimiento post-inserción tanto a la persona contratada como a la empresa.


• Identificación de barreras y propuesta de soluciones para garantizar una integración laboral sostenible.


• Colaboración en planes de inclusión dentro de las organizaciones.

Gestión administrativa

• Registro de itinerarios en CRM.


• Elaboración de informes, memorias y documentación asociada a los programas de empleo.

Perfil:

Requisitos del perfil

Formación académica

• Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía prioritariamente.


• Valorable formación complementaria en orientación laboral, atención a colectivos vulnerables y herramientas de evaluación.

Experiencia profesional

• Mínimo un año en orientación laboral, intermediación o gestión de programas de empleo.


• Valorable experiencia en colaboración con la administración pública y en prospección empresarial.


• Valorable haber trabajado en ETT.

Competencias

• Implicación, compromiso y responsabilidad.


• Trabajo en equipo y orientación a resultados.


• Comunicación efectiva y orientación a la calidad.


• Sensibilidad hacia la diversidad y la inclusión.

Otros

• Manejo de herramientas digitales (Microsoft Office, redes sociales).


• Catalán hablado, muy valorable nivel B2 de inglés


• Disponibilidad para desplazarse por Barcelona Provincia para visitar empresas y entidades.


• Carné de conducir.

Competencias:

Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

De 6 meses a 1 año

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

24/10/2025

Fecha finalización de la actividad:

28/11/2025

Nº de vacantes:

1