Resumen actividades desarrolladas por el departamento o delegación

Acción Contra el Hambre es una organización internacional de Ayuda Humanitaria con presencia en más de cuarenta y cuatro países. Cuenta con un aproximadamente unos cinco mil quinientos trabajadores. Bajo la supervisión de la Responsable del Recursos Humanos y en función de los objetivos definidos para el período de prácticas, el/la estudiante podrá participar en:

- Preparación de agendas de briefing/debriefing de nuevas incorporaciones de personal internacional.

- Contacto con la gestoría para el envío y recepción de documentos (contratos, finiquitos, nóminas, etc.). Revisión de dichos documentos.

- Gestiones ante la Seguridad social.

- Actualización de la base de datos del departamento.

- Apoyo en el seguimiento de auditorías y controles preventivos.

Objetivos y actividades de la práctica

-  Integrarse en un equipo profesional para mejorar sus competencias.

- Conocer el funcionamiento global de una organización Internacional.

- Aprender sobre el funcionamiento de un Departamento de Gestión Personas.

- Desarrollar las habilidades y competencias necesarias para realizar trabajos de gestión administrativa en el área de los RRHH.

Actividades y tareas en las que  el estudiante participará y podrá apoyar:

- Brindar apoyo en los procesos de acogida del personal internacional.

- Apoyo en la gestión de contrataciones de la organización.

- Contribuir a la sistematización y actualización de procedimientos internos en RRHH.

- Dar soporte al seguimiento de Controles Preventivos y auditorías respecto a los procedimientos internos de RRHH. 

Perfil requerido:

- Formación: Estudiante de Relaciones laborales, Derecho, Administración, y/o Psicología preferiblemente. 

- Nivel de idiomas: preferencia inglés, valorable francés. 3. Valoramos conocimientos en manejo de Excel y Sistemas de Información.