En Movimiento por la PAZ, para nuestra delegación de Barcelona, necesitamos un puesto de TECNICO/A LABORAL BARCELONA, para el  Programa Itinerarios integrados de inserción laboral

UBICACIÓN: Barcelona y/o Badalona.

MISION: Apoyar de una manera integral la inserción social y laboral de la persona beneficiaria para fomentar su inclusión activa en la  sociedad

RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS: De entre sus funciones se destaca:

ATENCIÓN INDIVIDUALIZADA:

Valoración del perfil profesional y necesidades formativas y de apoyo para la inserción laboral.

Diseño de itinerarios individualizados de inserción laboral.

Acciones individuales de orientación laboral y tutorización.

Seguimiento y acompañamiento individualizado durante todo el proceso de intervención.

Búsqueda de recursos formativos, derivación y coordinación con los mismos.

INTERVENCIÓN GRUPAL:

Programación, ejecución y evaluación de:

Talleres de habilidades personales, sociales y laborales.

Talleres de búsqueda activa de empleo

Acciones de búsqueda activa de empleo.

Talleres de Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC)

Acciones trasversales (género e igualdad de oportunidades, derecho laboral, sensibilización medioambiental…)

Talleres de cultura emprendedora

MEDIACIÓN EMPRESARIAL:

Prospección empresarial.

Intermediación con empresas.

OTRAS ACCIONES:

Elaborar memorias de seguimiento y de justificación final del programa, así como otros documentos en coordinación con el resto de profesionales.

Manejo de SIRIA (Sistema de información de programas para refugiados, inmigrantes y solicitantes de asilo) y/u otras bases de datos o archivos del programa.

Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad u otras entidades.

Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional.

Acompañar y apoyar al personal voluntario o en prácticas del programa.

Informar al profesional responsable del programa de cualquier incompleto.

Como personal de MPDL Participar en acciones que tengan como objetivo la protección del abuso y acoso. También, seguir las instrucciones de aplicación del código de conducta y otras normativas/protocolos de la entidad, así como cumplir y respetar el código de conducta y las políticas relacionadas con todo tipo de abuso y acoso.

PERFIL REQUERIDO:

Formación. Formación profesional superior en Servicios Socioculturales y a la comunidad o formación académica equivalente, complementada con conocimientos adquiridos por demostrada experiencia en puesto de trabajo similar. Formación y/o experiencia en mediación laboral. Formación en género y Derechos Humanos. valorable formación en Igualdad de oportunidades y promoción a la diversidad y formación en Derechos Humanos.

Experiencia: Deseable entre 6 meses – 1 año  en programas de inserción laboral. Experiencia en movimiento asociativo

Idiomas: Necesario lenguas oficiales autonómicas, valorable inglés y/o francés y/o árabe.

Informática: Conocimientos altos de Microsoft Office. Valorable conocimiento del manejo de SIRIA , IL3

Otros: Valorable conocimiento de recursos de inserción laboral y formativos. Valorable experiencia de trabajo en red con otros organismos y entidades. - Valorable carnet de conducir y coche propio. - Valorable experiencia en justificación y formulación de proyectos.  Flexibilidad horaria para ajustarse a las necesidades del programa en función de la planificación de acciones.

OFRECEMOS:

Contratación: temporal hasta 31/12/2021 (renovación sujeta a programa).

Jornada: Jornada de 37,50 horas semanales de lunes a viernes. se requiere disponibilidad para ajustarse a las necesidades del programa.

Salario: Según tablas de Organización

Vacaciones: 23 días laborables + libres específicos Convenio. (proporcional a fecha de incorporación)