País | España |
Provincia | Bilbao - Bizkaia |
Fecha límite Inscripción | 29/10/2021 |
Categoría | Atención Directa |
% de respuesta: 89,83%
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Descripción |
Profesional para Formación Modular para personas Adultas Convocante: Fundación Síndrome de Down del País Vasco(FSDPV) Puesto: Monitor/a - Educador/a Información sobre la organización: La Fundación síndrome de Down y otras discapacidades intelectuales del País Vasco es una entidad privada, sin ánimo de lucro, que desarrolla su labor , principalmente en el territorio de Bizkaia, si bien su ámbito de actuación se extiende a usuarios/as del resto de la Comunidad Autónoma Vasca. Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual (DI) ofreciendo programas de apoyo de calidad que partan de sus necesidades y las de sus familias y que favorezcan su plena inclusión y participación social como ciudadanos de pleno derecho. Apostamos por un modelo global basado en tres ejes: Calidad de vida, Calidad de Gestión y Ética. Este modelo se concreta en la metodología en la que se basan nuestros programas y servicios, la planificación centrada en la persona y tiene como marco la Declaración Universal de Derechos Humanos. La Fundación cuenta con una sede central en Bilbao y otra en Amorebieta y ofrece los siguientes programas y servicios dirigidos a las personas con DI y a sus familias durante todo el tramo vital. Puesto: Profesional: la persona deberá Organizar, desarrollar y evaluar intervenciones de promoción e intervención socioeducativa dirigidas a personas con discapacidad intelectual y/o del desarrollo (DI y/o DD), en colaboración con el equipo interdisciplinar, utilizando o generando, en su caso, los recursos para alcanzar el mayor grado de autonomía personal e inclusión a través de acciones de acompañamiento, tanto en el ámbito educativo como social, procesos de ocio y tiempo libre, entrenamiento en estrategias cognitivas y en el uso de las nuevas tecnologías y la intervención en y con sus familias. Perfil Requerido: Compartir la misión y visión del FSDPV Formación: integración social/educación social/psicología y certificado sociosanitario Experiencia en trabajo con personas con Síndrome de Down, discapacidad intelectual, trato y visión positiva pero real de la persona con DI y/o DD Se valorará la capacidad de trabajar en equipo y flexibilidad mental Cierta flexibilidad y apertura en el desempeño de sus funciones Dominio de euskera (imprescindible título acreditativo PL3 o equivalente) Persona creativa, flexible, dinámica, resolutiva, con iniciativa y empática Manejo de herramientas informáticas: principalmente Word y Excel Funciones y responsabilidades: Junto con las personas del programa: planificar, diseñar, gestionar y evaluar la evolución del programa. Coordinarse con el resto de las áreas de la FSDPV y responder a las demandas puntuales de trabajo. Dependencia y coordinación Dependencia organizativa de Gerencia Dependencia directa de la responsable del programa de la FSDPV La persona contratada deberá estar en continua coordinación con las personas de su programa Condiciones: Contrato a jornada parcial Salario según tablas de la FSDPV Lugar de trabajo: Bilbao y/o Amorebieta Incorporación: Bolsa de trabajo de la FSDPV
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Perfil/Requisitos |
Capacidad de resolución de conflictos Trabajo en equipo Experiencia de trabajo con personas con DI Euskera Atención sociosanitaria
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Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Jornada intensiva |
Duración | Sin especificar |
Salario | Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Al menos 1 año |
Fecha de inicio | 08/11/2021 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.