Definición del puesto: Supone la realización de tareas complejas que implican la responsabilidad de supervisión de otros puestos de trabajo y que, en todo caso, exigen un alto contenido intelectual y/o de interrelación humana.

Funciones y responsabilidades del puesto:

Organización, gestión y/o coordinación en cuanto al modelo de intervención educativo implantado y en sistemas y métodos de trabajo y de personas.

Supervisión de tareas y planes de tareas.

Supervisión del estado del centro en cuanto a limpieza, higiene y mantenimiento de las instalaciones.

Gestión de personal de atención directa e indirecta, y de planillas.

Coordinación/control de proveedores y gestión de compras.

Coordinación y control servicios de mantenimiento cocina, limpieza y lavandería.

Coordinación de profesionales externos (empresas de mantenimiento, fontaneros, electricistas, carpinteros…).

Gestión de proveedores, pedidos, compras ordinarias y atípicas.

Control presupuestario y cumplimiento de objetivos asignados.

Gestiones administrativas varias (arqueo de caja, altas y bajas laborales…) y apoyo en la tramitación de licencias/permisos de obras.

Formación requerida:

Ciclo formativo de grado superior o grado universitario.

Cursos relacionados con la actividad a realizar que se puedan acreditar mediante diploma.

Experiencia requerida:

Se valorará experiencia en funciones similares a las del puesto convocado.

Habituado/a al trato con personas y experiencia en gestión de grupos y equipos.

Se valorará conocimiento del funcionamiento de un centro residencial para personas menores de edad.

Habituado/a en el manejo de protocolos, procedimientos y sistemas de calidad.

Conocimientos a nivel de prevención de salud laboral y de higiene sanitaria.

Se valora nivel básico-medio en Excel, Word, y entorno Office 365 –Outlook, calendario, OneDrive, Forms, Teams, Yammer…