El Movimiento por la Paz -MPDL- en su afán por “Promover, divulgar, fomentar y amparar los principios universales que sustentan: la paz, el desarme, la libertad, la convivencia entre las mujeres, los hombres y los pueblos, en el marco de los Derechos Humanos internacionalmente reconocidos por Naciones Unidas”, desea incorporar en la organización:

UBICACIÓN: Dispositivo de emergencias de Ucrania – Teo (Santiago de Compostela)

RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS: Se encargará entre otras tareas de:

• Atender las necesidades de urgencia que puedan surgir en el dispositivo.


• Atender de forma individual a las personas usuarias de los dispositivos.


• Velar por una convivencia cooperativa entre las personas del centro/pisos de acogida para que no haya conflictos.


• Coordinar la organización en el centro en el turno de trabajo que le corresponda para conseguir que funcione adecuadamente.


• Hacer acompañamientos a gestiones de diversa índole a las personas usuarias.


• Ayudar en la traducción de conversaciones entre persona usuarias y otros profesionales. 


• Organizar y supervisar el buen funcionamiento y la gestión de la convivencia en las estancias.


• Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad.


• Manejo de SIRIA (Sistema de información de programas para refugiados, inmigrantes y solicitantes de asilo) y/u otras bases de datos o archivos del programa.


• Participar en la realización de memorias de seguimiento y finales del programa, y otros documentos en coordinación con el resto de profesionales.


• Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional.


• Acompañar y apoyar al personal voluntario o en prácticas del programa.


• Informar al profesional responsable del programa de cualquier incidencia que se produzca en el mismo.


• Como personal del Movimiento por la Paz -MPDL- Participará en acciones que tengan como objetivo la protección frente al abuso y al acoso, así como la garantía del cumplimiento y respeto del Código de Conducta interno

PERFIL REQUERIDO:

• Formación: formación en el ámbito social mínimo ciclo formativo de grado medio + Curso de monitor/a o experiencia similar de un año como monitor/a.  Deseable formación en enfoque de género y Derechos Humanos, migraciones.


• Experiencia: Valorable Mínimo 1 año en programas de intervención similares de acogida con población refugiada, inmigrante. Experiencia en movimiento asociativo y conocimiento recursos de la zona.


• Idiomas: Deseable conocimiento ruso o ucraniano, y/o inglés alto.


• Informática: Conocimientos amplios de ofimática, entorno Google, herramientas colaborativas online, etc.


• Otros: carnet de conducir y coche propio para poder ir al centro de trabajo+ poder conducir un vehículo de 9 plazas (vehículo de la entidad). Disponibilidad para adaptarse a las necesidades del servicio.
  

  Se valorarán discapacidades reconocidas, mujeres víctimas de Violencia de género, y/o cualquier otra situación de vulnerabilidad social

  
  
  

      

  
  

OFRECEMOS

• 
  

  Inicio: inmediata hasta 03/10/2022. Renovación sujeta a continuidad de programas.

  
  
  

  Jornada: 18,75 horas/semana, con jornada sábado y domingo de 07.00 a 13.00 y de 13.30 a 16.00 horas (con descansos) y jueves de 14.00 – 15.30 horas.

  
  
  

  Vacaciones: 23 días laborables + libres específicos por convenio. (proporcional a fecha de incorporación).