Objetivo

Funciones:

•  Coordinar todas las actividades del Centro, de acuerdo con las líneas estratégicas de Down Madrid y su plan de actuación.


• Gestionar el Centro, de acuerdo con las disposiciones vigentes, sin perjuicio de las competencias del Consejo Escolar del Centro y del Claustro


• Cumplir y hacer cumplir las leyes y demás disposiciones vigentes.


• Coordinar las acciones del centro con otros servicios de Down Madrid.


• Coordinar las actividades de carácter académico, de orientación y complementarias de maestros y alumnos en relación con el Proyecto Educativo de Centro, los Proyectos Curriculares de Etapa y la Programación General Anual, y además velar por su ejecución.


• Visar las certificaciones y documentos oficiales del Centro


• Convocar y presidir el Consejo Escolar y el Claustro


• Trasladar a la Dirección Territorial de Educación, a través de la Inspección Educativa, la Planificación General Anual y la Memoria Anual sobre las actividades y situación general del Centro


• Gestionar recursos externos (visitas, personal de prácticas y voluntariado)


• Valorar el desempeño de los trabajadores de modo cuali y cuantitativo


• Favorecer reuniones de claustro, alumnos, familias de alumnos y personal de administración y servicios.


• Dirimir y hacer cumplir las cuestiones de disciplina y convivencia de acuerdo con lo establecido.


• Realizar la primera entrevista técnica para selección de personal docente, complementario o de administración y servicios


• Brindar atención continua a las familias del centro, manteniendo un diálogo continuo.

Responsabilidades:

• Garantizar el cumplimiento de la misión de Down Madrid en coherencia con su plan estratégico


• Velar por la seguridad, integridad, formación, inclusión de los alumnos,familias y trabajadores de los centros educativos


• Colaborar en el cumplimiento del presupuesto


• Cumplir o colaborar con las direcciones transversales en el cumplimiento de los objetivos marcados.

Perfil:

 

Formación:

• Diplomado en Educación Especial

Formación adicional:

• Se valorará formación en dirección de centros educativos, innovación educativa y/o metodologías activas

Experiencia requerida:

• 2 años de experiencia como jefe de estudios (en centros educativos de educación especial) o 4 años de experiencia como tutor de aula (en centros educativos de educación especial).

•Requisito:

• Tener emitido y aportar certificado negativo delitos de naturaleza sexual.

 

Competencias:

Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Trabajo en equipo, Liderazgo, capacidad de adaptación, capacidad dialógica y tolerancia al estrés, escuha, epresentación de la institución, transmisión de una visión positiva de logros, promotor de cambios (cuando sea necesario), ctitud respetuosa y empática con los trabajadores, alumnos y familias,

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 36.000 y 42.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

02/08/2024

Nº de vacantes:

1