Aldeas Infantiles SOS impulsa el buen trato a la infancia a través de su Política de Protección Infantil. Nos implicamos en la promoción de una organización segura, condenando enérgicamente cualquier caso de desprotección infantil y dando una respuesta dentro de nuestro ámbito de actuación y esfera de influencia.
La persona seleccionada pasará a formar parte del equipo de trabajo del Programa de Acogimiento en familia ajena ubicado en Telde.
Las funciones concretas serán:
*Actuar como facilitador/a entre ambas familias de pertenencia de los niños y niñas para mejorar la calidad comunicacional entre ambas, así como descubrir con las mismas maneras de gestionar conflictos, llegar a acuerdos satisfactorios.
*Apoyar a las familias de origen y acogedoras en el proceso de acogimiento.
*Elaboración de informes y planes de intervención familiar.
*Acciones formativas. Participación en actividades con los niños y niñas.
*Mantener la coordinación necesaria con el resto de agentes sociales implicados en cada plan de caso.
*Actualización de la información y expedientes concernientes al proyecto.
*Supervisar y orientar los encuentros familiares.
Perfil:
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”Nivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Jornada completaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
MasterExperiencia mínima:
Al menos 2 añosFecha de inicio:
23/09/2024Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 40
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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