Objetivo

Inicialmente con labores que pueden ir desde el apoyo a la coordinación de los Servicios Jurídicos de la Organización hasta a la supervisión de la actuación territorial de la Asociación, se precisan hasta tres personas con competencias organizativas, de gestión y dirección, y con un enfoque de economía social y asociativo, para refuerzo del equipo de la Secretaría General de la Asociación, órgano que tiene la encomienda de la gestión adecuada de toda la estructura a nivel nacional. El puesto requiere disponibilidad para viajar en España, empatía, capacidad de liderazgo, interés en la actualidad económico-político-social y en el ámbito de los servicios financieros, capacidad de aprendizaje y disposición al estudio, y flexibilidad razonable. Tras un periodo de contrato inicial, se prevé la posibilidad de prórroga pensando en una integración a largo plazo de las personas finalmente seleccionadas. Dada la relevancia futura del puesto, se prevén revisiones salariales a medida que la persona supere determinados plazos o etapas.

Perfil:

Disposición a la asunción de responsablidades, ganas de progresar en la organización, interés en la perspectiva de las organizaciones sociales como instrumento de transformación, capacidad o interés para entender/aprender conceptos básicos del ámbito económico

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Capacidad de Negociación

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Hasta 6 meses

Salario:

Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

No requerida

Fecha de inicio:

08/09/2016

Nº de vacantes:

3