País | España |
Provincia | Logroño - La Rioja |
Fecha límite Inscripción | 05/02/2021 |
Categoría | Atención Directa |
% de respuesta: 43,50%
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Esta oportunidad ya se ha cubierto
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Descripción |
En Nuestra delegacion de La Rioja, necesitamos incorporar un pueseto de Abogado/a UBICACIÓN: MPDL Logroño (La Rioja) MISIÓN DEL PUESTO: Información y Asesoramiento Jurídico especializado en extranjería en materia de Derecho de Familia, penal (violencia de género), social (derechos laborales, despidos, especialmente por vulneración derechos fundamentales por razón de género, prestaciones sociales) que puedan afectar a mujeres españolas o extranjeras y generalista en otras materias del derecho que puedan afectar a la persona inmigrante, profesionales de centros de servicios sociales y /o empleadores. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS: Se encargará entre otras tareas de: • Información, asesoramiento y acompañamiento jurídico en derecho de familia, penal (violencia de género) y social. Intervención en acciones individuales y grupales. (Sensibilización en equidad de género) • Información, asesoramiento y acompañamiento jurídico en derecho laboral, enfocado a mujeres empleadas del hogar familiar. Se les orientará y acompañará hasta inicio de vía jurisdiccional. La acción incluye la preparación de escritos de denuncia, papeletas…etc. Intervención en acciones individuales y grupales. • Información y asesoramiento individual y grupal en derecho de extranjería y protección internacional • Información y asesoramiento básico en las demás ramas del Derecho derivando a recurso gratuito de referencia cuando sea necesario. • Preparación de escritos jurídicos (alegaciones, recursos…) en vía administrativa. • Seguimiento y acompañamiento jurídico durante todo el proceso de intervención • Dentro de la intervención en procesos en vía judicial y en los que sea preceptiva la representación letrada, la intervención consistirá en la valoración de las diferentes posibilidades de acceso a un servicio jurídico gratuito adecuado a las necesidades del usuario/a. • Actividades de carácter administrativo: volcado de datos en soporte informático, elaboración de informes mensuales de actividad, memorias semestrales y finales…. • Coordinación con equipo profesional jurídico y de Mujer de la sede Central y demás delegaciones, así como con otros profesionales de la sede, entidad u otras organizaciones. |
Perfil/Requisitos |
ES NECESARIO: Formación: Licenciatura/Grado universitario en Derecho. Obligatoria la colegiación. Formacion complementaria o experiencia en asesoramiento jurídico en extranjería, familia, penal (Violencia de Género) y derecho laboral. Igualdad de oportunidades mujeres y hombres y por razón de origen racial o étnico. Experiencia: Deseable Experiencia en funciones de asesoramiento jurídico en extranjería, familia, penal (Violencia de Género) y derecho laboral. Igualdad de oportunidades mujeres y hombres y por razón de origen racial o étnico. Idiomas: Castellano, se valoraran conocimiento básico de francés e Inglés. Informática: Conocimiento a nivel usuario de Microsoft Office Otros a valorar: Trabajo en equipo, iniciativa/proactividad; empatía. Deseable experiencia en movimiento asociativo. OFRECEMOS: Incorporación: Febrero 2021 – Fecha fin contrato: 31/12/2021. Continuidad sujeta a financiación de programa. Jornada de trabajo: 30 horas/semana (lunes a viernes), mañanas, con posible disponibilidad/ flexibilidad horaria para ajustarse a las necesidades y actividades del programa. Salario: Según las tablas de la Organización Vacaciones: 23 días laborables + libres específicos Convenio. (proporcional a fecha de incorporación). |
Competencias | Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Media jornada |
Duración | De 6 meses a 1 año |
Salario | Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Al menos 1 año |
Fecha de inicio | 26/01/2021 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.