Ofertas de empleo


Abogado/a - información y asesoramiento en vivienda

País España
Provincia San Cristóbal de La Laguna - Tenerife
Fecha límite Inscripción 20/03/2023
Categoría Legal jurídico
Tipo de oferta Orientada a personas con discapacidad Crear alerta
% de respuesta: 90,68%
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Descripción

Descripción

Código Ref.: AB IAVI TFLL



Puesto de Trabajo: Abogado/a



Número de vacantes: 1



Grupo profesional: 1



Centro de trabajo: San Cristóbal de la Laguna (Tenerife)



Programa: Servicio de Información, Asesoramiento y Formación en materia de vivienda



Jornada: 27,125 horas semanales distribuidas de lunes a viernes (70% de la jornada completa)



Salario bruto mensual: 1.226,55 € (14 pagas)



Salario bruto anual: 17.171,67 €



Tipo de contrato: Indefinido



Fecha de incorporación: Inmediata



Periodo de prueba: 6 meses



Dependencia jerárquica y funcional: Responsable territorial de Canarias



 



MISIÓN DEL PUESTO:



Ofrecer información, asesoramiento y formación sobre cuestiones relacionadas con vivienda, tanto a personas/familias de los distintos programas/proyectos de Provivienda, como de aquellas derivadas desde los servicios sociales u otras entidades sociales, así como a técnicos con competencias en la materia.



 



DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):




  • Información, asesoramiento jurídico y formación a personas en riesgo de exclusión residencial sobre materias relacionadas con vivienda (consecuencias legales de la ocupación, vivienda pública y ayudas a la vivienda, cláusulas suelo, derechos y deberes contenidos en la Ley de Arrendamientos Urbanos y en la legislación hipotecaria, normativa de protección de deudores en umbral de exclusión, etc.).

  • Realización de sesiones grupales de formación y orientación jurídica sobre temáticas relacionadas con vivienda, tanto a personas derivadas de servicios sociales como a técnicos y agentes clave.

  • Asesoramiento y acompañamiento en gestiones relacionadas con vivienda.

  • Asesoramiento a personas arrendatarias en situación de impago de vivienda en alquiler, favoreciendo la posible negociación del pago de la deuda con la parte arrendadora para el mantenimiento del contrato.

  • Elaboración de documentos jurídicos en las situaciones que así lo requieran, y documentación administrativa para el seguimiento de los casos.

  • Coordinación con el Área Jurídica de la entidad, con el objetivo de trasladar y valorar la experiencia detectada a través de la intervención, y participación en la elaboración de las propuestas e informes que se presenten desde dicho Área.

  • Participación en los encuentros, reuniones, actividades y cursos de formación.

  • Apoyo en la elaboración de las memorias técnicas e informes de seguimiento del programa.

  • Registro en la aplicación informática de los expedientes de las personas atendidas, seguimientos y actuaciones realizadas.

  • Aquellas otras que puedan surgir y estén dentro del perfil y categoría profesional requerida.

Perfil/Requisitos

PERFIL PROFESIONAL:




  • Titulación universitaria en Derecho.

  • Inscripción en el Colegio de abogados/as.

  • Carnet de conducir y vehículo propio.

  • Disponibilidad para realizar desplazamientos a todas las islas.

  • Conocimientos de informática a nivel usuario(Microsoft Office).





EXPERIENCIA LABORAL:




  • Experiencia mínima de un año en trabajos relacionados con normativa de vivienda: alquileres, desahucios, ocupaciones, préstamos con garantía hipotecaria, …

  • Experiencia en docencia, formación, participación en conferencias, ponencias, talleres…

  • Amplio conocimiento de los recursos de vivienda, tanto públicos como privados, existentes en la isla de Tenerife.



 



SE VALORARÁ:




  • Formación en materia de igualdad y/o perspectiva de género.

  • Experiencia de trabajo, remunerado o voluntario, en organizaciones sin ánimo de lucro.

  • Experiencia mínima de un año en proyectos de atención a personas y familias en exclusión residencial.

  • Certificado de discapacidad de, al menos, el 33%.

  • Conocimiento de otros idiomas.



 



COMPETENCIAS:




  • Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.

  • Capacidad propositiva y resolutiva.

  • Orientación al logro de objetivos.

  • Capacidad organizativa y de gestión.

  • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración.

  • Flexibilidad y adaptación al cambio.

  • Elevadas dotes de negociación, mediación y resolución de conflictos.

  • Habilidades comunicativas.


Competencias Analizar y resolver problemas, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación
Nivel Empleado
Tipo de contrato Media jornada
Duración Indefinido
Salario Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 1 año
Fecha de inicio 13/03/2023
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 2

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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