Ofertas de empleo


Adjunto/a a responsable territorial extremadura

País España
Provincia Cáceres - Cáceres
Fecha límite Inscripción 25/03/2024
Categoría Dirección y Coordinación, Cooperación /Emergencia/ Ayuda humanitaria
Tipo de oferta Orientada a personas con discapacidad Crear alerta
% de respuesta: 80,86%
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Descripción

Descripción

Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.



Actualmente, buscamos un/una Adjunto/a a Responsable Territorial para la Comunidad Autónoma de Extremadura.



Las tareas a realizar son:




  • Apoyo en las funciones y tareas desarrolladas por el/la Responsable Territorial.

  • Bajo indicaciones, asunción de las funciones del puesto de Responsable Territorial en ausencia del/la mismo/a.

  • Apoyo en las áreas de intervención de los diferentes proyectos que gestiona la Organización así como promocionar y desarrollar procesos de trabajo en red.

  • Acompañar a los equipos, detectando fortalezas y debilidades de las personas que los componen y solucionando los posibles conflictos.

  • Coordinar los sistemas de evaluación (internos y externos) entre las diferentes áreas de intervención.

  • Redactar informes técnicos y memorias que requiera la actividad bajo las indicaciones del/la Responsable Territorial.

  • Apoyar la supervisión de la logística e infraestructura de los recursos materiales de los proyectos de la Entidad en la Comunidad Autónoma de Extremadura.

  • Contribuir al desarrollo e implantación de las directrices estratégicas, técnicas y operativas de la Organización en la Comunidad Autónoma de Extremadura.

  • Representar a la Organización en la Comunidad Autónoma de Extremadura, principalmente en la firma de informes técnicos y de contratos normativos de los programas de acogida temporal, en la negociación con administraciones autonómicas, agentes sociales, entidades financieras, otras entidades e instituciones del sector y Federaciones y Asociaciones empresariales; y siempre en coordinación con la Junta Directiva, la Dirección, así como con otros/as Responsables Territoriales para la toma de decisiones.

  • Identificar fuentes de financiación y captación de subvenciones para favorecer una estabilidad económico financiera, además de participar en la gestión de la contabilidad del territorio y la justificación técnica y económica de los diferentes programas locales y autonómicos.

  • Impartir formación a formadores/as, a profesionales y a agentes especializados/as.



Se ofrece:



- Contrato indefinido.



- Jornada completa.

Perfil/Requisitos

  • Diplomatura/Grado/Licenciatura en el ámbito de las Humanidades y las Ciencias Sociales.

  • Experiencia previa en intervención social y gestionando equipos de trabajo multidisciplinares.

  • Experiencia previa en el Tercer Sector.

  • Capacidad de organización y planificación.

  • Capacidad resolutiva y flexibilidad.

  • Responsabilidad, compromiso e iniciativa.

  • Orientación a las personas.

  • Gestión positiva del conflicto.

  • Tolerancia a la presión.

  • Nivel avanzado de Microsoft Office.

  • Nivel alto de inglés.

  • Disponibilidad para viajar.

  • Se valorará estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.


Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel Mando intermedio
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Indefinido
Salario Entre 42.000 y 48.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Diplomado
Experiencia mínima Al menos 3 años
Fecha de inicio 25/01/2024
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 17

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.