Administrativo/a para pamplona

País
España
Provincia
Pamplona o Iruña - Navarra
Fecha límite Inscripción
08/07/2024
Categoría
Administración y Finanzas, RRHH/Gestión de personas

Valoración
% de respuesta: 0,39% info

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Objetivo

Necesitamos incorporar un/a Administrativo/a para cubrir una baja maternal  a tiempo parcial en unos de nuestros Proyecto Internacional en Pamplona. Contrato de sustitución por baja maternal. 



Requisitos Mínimos




  • Formación Profesional Técnico/a en gestión Administrativa, Técnico/a de Administración y Finanzas, o similar.

  • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar.

  • Informática en  entorno Windows (usuario avanzado).  Paquete Office (dominio de Excel nivel avanzado) y otros entornos. Internet y correo electrónico (usuario).

  • Otras aplicaciones: Programas de contabilidad y BBDD.



 



Formación Complementaria




  • Formación en gestión económica y en gestión de recursos humanos

  • Conocimientos en identificación, justificación y ejecución de proyectos.



Valorable




  • Experiencia demostrable de al menos 1 año en áreas de administración general (contabilidad).

  • Experiencia laboral en justificación de proyectos.



Competencias Requeridas




  • Organización y planificación.

  • Resolución de problemas.

  • Iniciativa flexibilidad.

  • Trabajo en equipo.

  • Liderazgo.

  • Comunicación interpersonal.

  • Fiabilidad técnica y personal

  • Diplomacia y saber estar.

  • Vocación  en el tercer sector y en sintonía con los valores de la Compañía de la Hijas de Caridad. Una misión centrada siempre en la atención a la personas.

  • Misión compartida con nuestras residencias en la que se comparte un clima de trabajo basado en la sencillez, alegría y confianza.



 



Funciones




  • Conocimiento de los manuales de gestión y justificación del programa, así como los procedimientos; protocolos e instrucciones internas; programas informáticos que aplican al proyecto/subvención.

  • Gestión y seguimiento de la entrega de ayudas económicas al área social y posterior justificación.

  • Gestión económica del programa a través de la base de datos interna de Marillac, así como otras aplicaciones utilizadas en la gestión económica del proyecto.

  • Apoyo en los cierres justificativos además de en cualquier labor propia del equipo administrativo.

  • Elaborar y gestionar los archivos relacionados con los documentos justificativos de la subvención. Recopilación y elaboración de documentos e informes para la correcta justificación, seguimiento y evaluación del programa: memoria justificativa y cumplimiento de requisitos administrativos para el seguimiento del programa. Así como facilitar la información y documentación para la correcta justificación y realizar otras tareas administrativas que requiera el proyecto.

  • Gestión y control de caja. Justificación económica.

  • Realizar las tareas logísticas relacionadas con los centros de acogida de las personas beneficiarias que participan en el programa y centros de trabajo (ej: ejecución de procesos de compras, control de caja, entrega y justificación de ayudas, elaboración de inventario y control de stock, etc).


Perfil:

Requisitos Mínimos




  • Formación Profesional Técnico/a en gestión Administrativa, Técnico/a de Administración y Finanzas, o similar.

  • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar.

  • Informática en  entorno Windows (usuario avanzado).  Paquete Office (dominio de Excel nivel avanzado) y otros entornos. Internet y correo electrónico (usuario).

  • Otras aplicaciones: Programas de contabilidad y BBDD.



 



Formación Complementaria




  • Formación en gestión económica y en gestión de recursos humanos

  • Conocimientos en identificación, justificación y ejecución de proyectos.



 



Valorable




  • Experiencia demostrable de al menos 1 año en áreas de administración general (contabilidad).

  • Experiencia laboral en justificación de proyectos.



 



Competencias Requeridas




  • Organización y planificación.

  • Resolución de problemas.

  • Iniciativa flexibilidad.

  • Trabajo en equipo.

  • Liderazgo.

  • Comunicación interpersonal.

  • Fiabilidad técnica y personal

  • Diplomacia y saber estar.

  • Vocación  en el tercer sector y en sintonía con los valores de la Compañía de la Hijas de Caridad. Una misión centrada siempre en la atención a la personas.

  • Misión compartida con nuestras residencias en la que se comparte un clima de trabajo basado en la sencillez, alegría y confianza.


Competencias:

Capacidad de aprendizaje, Organización y planificación, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Media jornada

Duración:

Sin especificar

Salario:

Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Ciclo Formativo Superior

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

14/05/2024

Nº de vacantes:

1
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Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   11

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

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