Objetivo

Definición del puesto:

• Dispositivo de acogida temporal, que tiene como propósito facilitar alojamiento y manutención a personas que se encuentran en situación de sinhogarismo.  


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  Funciones y responsabilidades del puesto:

  
  


• Acogida de las personas que acceden al Centro. Información a estas personas de los servicios que se prestan en el Centro y de las indicaciones y determinaciones básicas de funcionamiento del mismo.


• Recogida de datos de filiación.


• Control de consigna, recogida y clasificación de enseres.


• Entrega de alimentos y bebidas.


• Entrega de material necesario para la higiene personal.


• Apoyo y realización, en caso necesario, de labores de aseo en aquellas personas con dificultades personales para la realización del mismo.


• Acompañamiento a las zonas o dependencias del Centro.


• Manejo de los electrodomésticos ubicados en el Centro y que prestan un servicio a los usuarios.


• Detección y comunicación de necesidades observadas en las personas usuarias al coordinador/a del recurso.


• Velar por el adecuado mantenimiento del Centro.


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  Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones:

  
  


• Titulación de monitor de programa o taller, Auxiliar de servicio de ayuda a domicilio, Auxiliar Sociosanitario, Trabajador/a familiar, auxiliar de servicios sociales, auxiliar sociosanitario o titulación de similar denominación que esté relacionada con las funciones de carácter asistencial y de apoyo a actividades socioeducativas.


• Se valorará experiencia en servicios de atención a colectivos sociales en situación de exclusión social y persones en situación de sin hogar.


• Se valorará formación complementaria en el ámbito de las adicciones y reducción del daño.


• Se valorará formación complementaria en salud mental.


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  Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:

  
  


• Capacidad para trabajar en equipo.


• Autonomía


• Capacidad organizativa y resolutiva.


• Dinamismo.


• Claridad y transparencia.


• Implicación y compromiso con el proyecto.


• Otros requisitos:


• Conocimientos a nivel de usuario del Paquete Office (Word, Excel, Access…)


• Castellano: escrito y hablado.


• Carnet de conducir B1


• Interdependència :


• Estará bajo la supervisión del coordinador/a del Servicio.


• Auxiliar Servicios Sociales :Turno tardes fines de semana y festivos  de 16.00 a 00h


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• FSC aplica una política de igualdad de oportunidades por razón de género (identidad, expresión de género), orientación afectiva-sexual, diversidad funcional y de discriminación positiva hacia personas en riesgo de exclusión social..

Perfil:

• Capacidad para trabajar en equipo.


• Autonomía


• Capacidad organizativa y resolutiva.


• Dinamismo.


• Claridad y transparencia.


• Implicación y compromiso con el proyecto.

Competencias:

Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada intensiva

Duración:

Hasta 6 meses

Salario:

Menos de 12.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Medio

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

03/09/2025

Nº de vacantes:

1