País | España |
Provincia | Madrid - Madrid |
Fecha límite Inscripción | 31/05/2022 |
Categoría | Atención Directa |
% de respuesta: 94,98%
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Descripción |
AUXILIAR DE SERVICIOS SOCIALES (APOYO, media jornada, fines de semana y festivos) EN RECURSO DE ALOJAMIENTO PROTEGIDO PARA MUJERES EN SITUACIÓN DE PROSTITUCIÓN Y/O TRATA, SOLAS O CON MENORES A CARGO
Funciones del puesto: Cuidado de los y las menores en ausencia de la madre, por indicación del equipo técnico y previa autorización de la madre. Funciones de soporte y acompañamiento. Funciones propias de la categoría de Auxiliar de Servicios Sociales. Funciones de organización y soporte al funcionamiento del Centro. Otras funciones propias de la categoría profesional determinadas por la dirección del Servicio. Requisitos imprescindibles: Experiencia laboral de al menos 1 año de experiencia en el trabajo con colectivos en exclusión. Mínimo de 20 horas de formación en materia de género, violencia de género o trata o explotación sexual. Carnet de manipulación de alimentos. Competencias: Aptitud para trabajo en equipo. Autonomía y capacidad para la toma de decisiones Buen trato relacional. Dotes empáticas para comprender la situación de las otras personas. Capacidad para la prevención y resolución de conflictos. Capacidad para la resolución de incidencias. Compromiso con la intervención psicosocial. Flexibilidad y capacidad de adaptación. Capacidad creativa y de comunicación. Confidencialidad. Se valorará: Disponibilidad y flexibilidad |
Perfil/Requisitos |
AUXILIAR DE SERVICIOS SOCIALES (FINES DE SEMANA) EN RECURSO DE ALOJAMIENTO PROTEGIDO PARA MUJERES EN SITUACIÓN DE PROSTITUCIÓN Y/O TRATA, SOLAS O CON MENORES A CARGO Funciones del puesto: Cuidado de los y las menores en ausencia de la madre, por indicación del equipo técnico y previa autorización de la madre. Funciones de soporte y acompañamiento. Funciones propias de la categoría de Auxiliar de Servicios Sociales. Funciones de organización y soporte al funcionamiento del Centro. Otras funciones propias de la categoría profesional determinadas por la dirección del Servicio. Atender individualmente las necesidades que puedan surgir en el recurso durante su turno. Coordinación con el resto de profesionales y llevar un registro de su actividad (registro de incidentes, necesidades, urgencias, etc). Diseñar, programar y realizar actividades y talleres, según las necesidades. Observación, intervención y acompañamiento educativo, de ocio y convivencial (normas de convivencia, líneas de actuación, ocio saludable, ...). Apoyo a las educadoras de referencia en el diseño, ejecución y evaluación de las líneas de actuación. Potenciar espacios de encuentro entre las mujeres. Requisitos imprescindibles: 1 año de experiencia de trabajo con colectivos en exclusión. 50 horas de formación en género Competencias: Aptitud para trabajo en equipo. Autonomía y capacidad para la toma de decisiones Buen trato relacional. Dotes empáticas para comprender la situación de las otras personas. Capacidad para la prevención y resolución de conflictos. Capacidad para la resolución de incidencias. Compromiso con la intervención psicosocial. Flexibilidad y capacidad de adaptación. Capacidad creativa y de comunicación. Confidencialidad. Se valorará: Disponibilidad y flexibilidad |
Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Media jornada |
Duración | Sin especificar |
Salario | Menos de 12.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Formación Profesional Grado Medio |
Experiencia mínima | Al menos 1 año |
Fecha de inicio | 24/05/2022 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.