El objetivo de este servicio es el desarrollo de un conjunto de actuaciones socioeducativas y dinamizadoras destinadas a impulsar la participación digital de la juventud madrileña mediante un portal juvenil integrado en la web municipal decide madrid
El proyecto busca fomentar la implicación de los y las jóvenes (14 a 18 años) en la vida municipal, promoviendo valores democráticos, conciencia cívica y ciudadanía activa.
Dentro del equipo de trabajo, se incorpora la figura de un/a Community Manager / Responsable de Redacción, que asumirá un papel clave en la comunicación digital, gestión de contenidos y dinamización de redes sociales, contribuyendo a la visibilidad y eficacia del servicio.
Por eso buscamos un Community Manager con las siguientes funciones:
Funciones principales
Creación, planificación y gestión de contenidos digitales alineados con los objetivos del servicio y adaptados al público juvenil.
Dinamización de las redes sociales, fomentando la interacción y la participación activa de los jóvenes.
Definición de la estrategia de contenidos digitales, en coordinación con el equipo de dinamizadores/as.
Redacción de contenidos (textos, posts, artículos, noticias) adaptados a distintos formatos y plataformas.
Elaboración de informes de resultados sobre las publicaciones en redes sociales, con análisis de indicadores y propuestas de mejora.
Apoyo en campañas y acciones comunicativas orientadas a visibilizar la participación juvenil en el ámbito municipal.
Perfil:
Grado, Licenciatura o titulaciones equivalentes en Marketing Digital, Publicidad, Periodismo, Comunicación Audiovisual o titulaciones afines.
Experiencia:
Mínimo 4 años de experiencia en redacción y gestión de redes sociales en proyectos de comunicación digital, con enfoque en conversión, generación de tráfico y engagement.
Competencias valoradas:
Conocimiento de herramientas de analítica y planificación de contenidos (Google Analytics, Meta Business Suite, Hootsuite, etc.).
Capacidad de redacción creativa y adaptación del lenguaje al público juvenil.
Habilidades en storytelling digital, diseño de estrategias de comunicación y trabajo en equipo.
Sensibilidad hacia temas de participación ciudadana, juventud y acción comunitaria.
Competencias:
Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipoNivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Jornada completaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
LicenciadoExperiencia mínima:
De 3 a 5 añosFecha de inicio:
05/11/2025Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 12
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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