Descripción |
Accem es una organización sin ánimo de lucro de ámbito estatal cuya misión es la defensa de los derechos fundamentales, la atención y el acompañamiento a las personas que se encuentran en situación o riesgo de exclusión social.
Especializada en refugio y migraciones, es mucho más, trabaja en favor de la inclusión de las personas y busca la igualdad de derechos, deberes y oportunidades de todas las personas con independencia de su origen, sexo, raza, religión, opiniones o grupo social.
Actualmente buscamos un/a Community Manager para nuestra Sede Social en Madrid.
Las funciones a desempeñar son:
• Planificación, diseño y desarrollo de la estrategia de comunicación digital para las redes sociales en colaboración con el equipo.
• Dinamización y gestión de los perfiles de Accem en redes sociales siguiendo las necesidades y planteamientos estratégicos de la organización y las campañas en desarrollo.
• Dar soporte y hacer seguimiento de las campañas de sensibilización, fundraising y fidelización colaborando en la planificación y el desarrollo de las estrategias de campañas y comunicación digital.
• Asegurar el posicionamiento de Accem en contenidos estratégicos, monitorización de la red.
• Incentivar la interacción de usuarios/as en redes sociales: Facebook, Twitter, Instagram, etc. fomentando el engagement de los usuarios/as y su fidelización.
• Crear contenidos de valor a publicar en función de la agenda de contenidos. Desarrollo, subida y gestión de social media assets.
• Proponer y poner en marcha nuevas iniciativas, diseños y herramientas que permitan mejorar los canales de comunicación, la difusión de mensajes y el aumento de la base social.
• Monitorizar acciones en redes sociales de equipos y voluntariado.
• Report semanal/mensual y status de resultados con valoración cuantitativa y cualitativa de los datos.
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Perfil/Requisitos |
• Experiencia demostrable de al menos 2 años en social media. • Redacción creativa demostrable, excelente gramática y ortografía. • Conocimiento en profundidad de las redes sociales. • Capacidad probada para adaptar y programar los contenidos en cada una de las redes sociales en función de sus características propias. • Manejo y uso de herramientas de social media (Hootsuite, Mention, Tweet Binder, Easypromos, TrendsMaps, etc.) • Buen manejo del paquete Office. • Persona creativa, organizada y con capacidad de trabajo en equipo. • Profundo compromiso social e identificación y compromiso con la misión y objetivos de Accem. Se valorará: • Flexibilidad, disponibilidad y adaptación al cambio. • Manejo de programas de diseño y edición de vídeo. • Experiencia e interés en el Tercer Sector y sensibilidad hacia las causas sociales.
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Competencias |
Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación |