Objetivo

Bajo la supervisión del Director- Vocal de Junta de la CAAAD, su objetivo principal es:

Garantizar la gestión integral de los recursos de la Asociación empresarial: Convergencia para la Atención, Asistencia y Apoyo a personas con Discapacidad -CAAAD, teniendo como objetivos: el rumbo de la institución, directrices estratégicas, Modelo de Entidad y la regulación interna, que permitan cumplir y hacer realidad los objetivos y planes a medio y largo plazo, fijados por la Asamblea y la Junta Directiva, compatibles en la defensa de intereses como empleadores y el mantenimiento de sus Entidades socias. o la supervisión de la Dirección General y Responsable de Administración y Finanzas su objetivo principal es:

*Proponer la constitución de redes internas de funcionamiento de la Asociación, considerando las directrices de la Junta Directiva y su jefe inmediato.

*Impulsar, dinamizar y coordinar convenios estatales y autonómicos orientados al logro de los objetivos de la Asociación.

*Determinar las directivas estratégicas, que faciliten un mayor protagonismo político y social de reivindicación efectiva sobre la defensa de intereses para las personas con discapacidad y sus familias.

*Asesorar al Director- Vocal de Junta de la CAAAD, con propuestas sobre: Comunicación Institucional, Esquemas de Captación pública y privada de fondos, que aseguren la ejecución de proyectos de la CAAAD.

*Gestionar la solicitud, seguimiento, ejecución y justificación técnica y económica de los proyectos de la Organización.

*Coordinar la resolución de problemas y potenciales conflictos que puedan surgir con beneficiarios y grupos de interés de la Asociación.

*Coordinación con la Asesoría Externa para la gestión laboral, fiscal y contable de la Asociación.

*Coordinar la elaboración del presupuesto de Asociación, así como su seguimiento periódico.

*Elaboración, presentación del balance y cuenta de resultados financieros periódicos a: Dirección General, Junta Directiva y Asamblea General, con las memorias correspondientes.

*Proponer y lograr aprobación de los esquemas propuestos sobre captación de recursos y desde el ámbito Financiero, sobre fuentes de financiación para ejecución de proyectos de la CAAAD, informando lo pertinente a los órganos de gobierno.

*Gestionar y controlar las operaciones de cobros y pagos de la Tesorería de la CAAAD, garantizando el control del gasto y la liquidez mensual de las operaciones de la Asociación.

*Gestionar relaciones bancarias tanto para apertura, mantenimiento y cierre de cuentas, como para propuestas de estudios de inversiones y financiación para la CAAAD.

*Coordinar y gestionar los procesos de negociación y logística necesarios para los proyectos de estructura de la sede de operaciones de la Asociación.

*Coordinar el apoyo necesario con Asesoría Externa en la regulación y anticipación de problemas legales y potenciales conflictos por cumplimiento de normativa.

*Elaborar, presentar y gestionar en tiempo y forma la aprobación de las propuestas de Proyectos para la CAAAD.

*Colaboración con tareas y/o actividades de otros proyectos transversales, requeridos por su jefe inmediato, Presidencia o Junta Directiva de la Asociación.

 

REQUISITOS SOLICITADOS: 

 IMPRESCINDIBLE:

Licenciatura en Ciencias económicas/empresariales o en Abogacía ó su equivalencia en experiencia como Coordinador de Entidades del sector.

Formación especializada: Cooperación Internacional y/o Maestría en Dirección de Empresas y/o de Proyectos.

Inglés técnico: al menos B2.

Experiencia mínima entre 4-6 años en puestos similares.

 

VALORABLE:

Formación y conocimientos en: Tercer Sector de Acción Social y en el ámbito de la discapacidad.

Gestión financiera de cuentas y entidades sin ánimo de lucro.

Gestión de Logística y Compras.

 

 

COMPETENCIAS TRANVERSALES Y TECNICAS:

Trabajo en equipo

Toma de Decisiones

Desarrollo de la Organización

Orientación a Resultados

Comunicación Efectiva

Optimización de los Recursos

 

Condiciones laborales:

Lugar de trabajo: Madrid. teletrabajo 2 días a la semana

Según convenio banda salarial entre:  25.000 y 29.400 €/bruto año

Jornada completa: 37,5 h/semana

Duración/contrato: Indefinido

Horario intensivo: Lunes a Viernes, 8:00-15:30

 

Perfil:

IMPRESCINDIBLE:

·    Licenciatura en Ciencias económicas/empresariales o en Abogacía ó su equivalencia en experiencia como Coordinador de Entidades del sector.

·    Formación especializada: Cooperación Internacional y/o Maestría en Dirección de Empresas y/o de Proyectos.

·    Inglés técnico: al menos B2.

·    Experiencia mínima entre 4-6 años en puestos similares.

 

VALORABLE:

 

·    Formación y conocimientos en: Tercer Sector de Acción Social y en el ámbito de la discapacidad.

·    Gestión financiera de cuentas y entidades sin ánimo de lucro.

·    Gestión de Logística y Compras.

 

 

COMPETENCIAS TRANVERSALES Y TECNICAS:

 

·    Trabajo en equipo

·    Toma de Decisiones

·    Desarrollo de la Organización

·    Orientación a Resultados

·    Comunicación Efectiva

·    Optimización de los Recursos

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”, Capacidad de Negociación

Nivel:

Dirección Gerencia

Tipo de contrato:

Jornada intensiva

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Más de 5

Fecha de inicio:

01/07/2024

Fecha finalización de la actividad:

05/08/2024

Nº de vacantes:

1