| País | Etiopía |
| Fecha límite Inscripción | 28/02/2019 |
| Categoría | Gestión de Proyectos |
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% de respuesta: 88,49%
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| Descripción |
La persona seleccionada será responsable de apoyar al gestor del programa en la identificación y formulación del nuevo proyecto de cooperación en Etiopía. Además, será responsable de implementar y gestionar el proyecto formulado junto con la entidad socia local. • Apoyo en la identificación del proyecto: ubicación, búsqueda y selección del socio local, realización de diagnósticos participativos, búsqueda de contactos, relación con instituciones, … • Apoyo en la formulación del proyecto: diseño de actividades, cronogramas, presupuestos,… • Gestión de proyecto: puesta en marcha y desarrollo de actividades, selección de equipos de trabajo, gestión de los insumos, administrativa y económica del proyecto, relaciones institucionales, … • Gestionar los medios físicos del programa como instalaciones, transportes, equipos y otros de su área (cotizaciones, compras, mantenimiento...) • Promover el crecimiento de las capacidades de los equipos de campo y socios en su área de trabajo. • Identificar nuevas iniciativas, oportunidades o tendencias dentro del sector. • Implementar el enfoque de género en el proyecto. |
| Perfil/Requisitos |
+ Experiencia de trabajo en Etiopía • Formación y experiencia en proyectos de cooperación al desarrollo. Se valorará positivamente experiencia en identificación, formulación y gestión de proyectos de cooperación, especialmente en el ámbito del desarrollo rural. • Formación y experiencia en género y desarrollo. Se valorará positivamente experiencia en género en el ámbito del desarrollo rural. • Idioma: Imprescindible inglés y será valorado positivamente el conocimiento de euskera y español. • TIC: Se valorará positivamente conocimientos de uso de sistemas de información geográfica, hojas de cálculo y bases de datos. • Se valorará experiencia en agronomía, con formación y experiencia de trabajo de campo. • Se valorará experiencia de trabajo en dirección de equipos. • Se valorará experiencia de trabajo y vida en contextos profundamente rurales. • Se valorará experiencia de trabajo con personas de nivel formativo muy bajo. Condiciones • Contrato por dos años (seis meses de prueba). • Condiciones laborales según tablas de Mundukide • Lugar de trabajo: Etiopía Mundukide es una entidad comprometida con la igualdad, todas las candidaturas serán bienvenidas, |
| Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” |
| Ubicación | Ámbito nacional |
| Nivel | Mando intermedio |
| Tipo de contrato | Jornada completa |
| Duración | De 1 a 2 años |
| Salario | Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual |
| Estudios mínimos | Diplomado |
| Experiencia mínima | Al menos 3 años |
| Fecha de inicio | 05/02/2019 |
| Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
