Puesto que va a ocupar en la entidad: COORDINADOR/A DE LA FUNDACIÓN

Lugar de trabajo: SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES (MADRID)

Misión del puesto: Reportando al Comité de Dirección (compuesto por el presidente, vicepresidenta y secretario) de la entidad, será el responsable de ejecutar las directrices marcadas por dicho órgano, colaborando de forma activa en la planificación, organización y control de todas las actividades que desarrolla la Fundación Dacer para alcanzar el logro de su misión.

Funciones:

Diseñar e implementar el plan de captación de socios y colaboradores, a través de una adecuada comunicación con los mismos, tanto off como online.

Garantizar el correcto desarrollo de las actividades hospitalarias promocionadas por la entidad.

Efectuar el seguimiento de las acciones de formación a familias y personal sanitario, colaborando estrechamente con la persona responsable de las mismas.

Desarrollar los planes de financiación necesarios para las actividades de investigación y desarrollo de nuevas tecnologías que incrementen la calidad de vida de las personas con daño cerebral y sus familias.

Gestionar proyectos y acuerdos de colaboración en materia de RSC.

Crear y mantener una red de empresas colaboradoras.

Apoyar a los miembros del Comité de Dirección de la entidad en actividades institucionales.

Colaborar con el resto del equipo de la organización en la mejora continua y la adecuada gestión de la entidad.

PERFIL DEL PROFESIONAL REQUERIDO:

Licenciatura en ADE, Marketing, Trabajo Social, Psicología, etc.

Muy valorable estar en posesión de un MBA o postgrado similar acorde a las funciones a realizar.

Deberá acreditar trayectoria laboral previa de al menos tres años en posiciones de coordinación, responsabilidad sobre proyectos, captación de fondos, etc.

Conocimientos y habilidades informáticas y digitales: office, RRSS, community management, SEO, SEM, PPC, email marketing, social media.

Se valorará experiencia en el ámbito de la discapacidad.

Idiomas: se valorará un nivel alto de inglés.

A ser posible, vehículo propio.

PERFIL PERSONAL:

Orientación a objetivos y resultados.

Iniciativa, proactividad.

Capacidad resolutiva.

Alto nivel de comunicación e interlocución.

Empatía.

Planificación y organización.

Habilidades de negociación.

Honestidad.

Compromiso.

Estar en desempleo y tener al menos 5 años de experiencia en cualquier sector de actividad y 3 años en puestos similares.