Coordinador de voluntariado y actividades

País
España
Provincia
Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción
26/05/2025
Categoría
Atención Directa, Sensibilización

Información de la ONG

Fundación Infantil Ronald McDonald
Valoración
% de respuesta: 36,76% info

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Objetivo

El coordinador de voluntariado y actividades de la Casa Ronald McDonald es un empleado asalariado a tiempo completo de la Fundación Infantil Ronald McDonald. Es el responsable de la operativa de la Casa en ausencia del Gerente de la misma, presta apoyo al mismo y coordina a los voluntarios y sus actividades.



RESPONSABILIDADES:



Voluntariado:




  • Respnsable del reclutamiento, formación, programación y supervisión de los voluntarios.

  • Cordinación de las funciones del equipo de voluntariado, asegurándose de que sus turnos están cubiertos en todas las franjas horarias necesarias.



Comunicación y marketing:




  • Cordinación y planificación del contenido de las redes sociales de la Casa.

  • Cordina la realización y actualización del contenido de la página web de la Casa.

  • Respnsable del boletín mensual de noticias de la Casa, sujeto a revisión por el Gerente de la misma.

  • Cordina la comunicación con los colegios, instituciones y otras entidades en relación al voluntariado.

  • Realiza iniciativas digitales de difusión y captación.



Eventos y actividades




  • Organización de eventos y actividades externos para la difusión y consecución de fondos para el mantenimiento de la Casa.

  • Organización de actividades de cio dentro de la Casa para los niños y las familias alojadas.

  • Asiste en los eventos y actividades de la Casa que se lleven a cabo en la misma o fuera de ella.



Administración:




  • Cordina la operativa de la Casa en ausencia del Gerente de la misma.

  • Clabora en la recepción de invitados a la Casa.

  • Prevee apoyo a las reuniones del Consejo de la Casa, u otras de trabajo coordinando agendas, encargando comidas, levantando y transcribiendo actas si es preciso.

  • Asegura el correcto funcionamiento de los diferentes procesos administrativos de apoyo a las necesidades de la Casa.

  • Supervisa el estado y mantenimiento del equipo de la oficina

  • Responsable de la provisión de material de oficina.



Familias:




  • Atender a las familias, manteniendo una comunicación fluida y abierta con ellas. Explicar las normas de la Casa a las familias, se asegura de que se firman los documentos de admisión incluyendo los de protección de datos.

  • Organización de actividades de ocio para los niños y las familias de la Casa

  • Realizar acogidas de familias de la Casa.


Perfil:

Perfil/Requisitos:




  • Horario de 13 a 21h de lunes a viernes. Presencial

  • Titulación universitaria preferiblemente relacionada con las ciencias sociales y marketing.

  • Capacidad para motivar grupos de gente joven, capacidad para las relaciones públicas y experiencia en la coordinación de equipos y organizar de eventos y actividades.

  • Fuertes habilidades de organización e interpersonales.

  • Empático, cercano, flexible, diplomático, confiable, con una actitud positiva.

  • Capacidad para trabajar e interactuar con un rango amplio de personas con intereses diferentes.

  • Fuerte control emocional con habilidad para trabajar bajo presión y con manejo en la resolución de conflictos.

  • Manejo de los diferentes programas de ofimática en entorno Windows.

  • Manejo de bases de datos y CRM.

  • 3 años de experiencia en puestos afines en otras entidades sociales y/o en empresas en coordinación de equipos de trabajo, marketing, producción y/o eventos.

  • Se valorará experiencia previa coordinación de actividades de voluntariado.

  • El lugar de residencia será Madrid.



¿Qué ofrecemos?




  • Impacto global: Serás parte de una organización comprometida con el bienestar de las familias.

  • Contrato indefinido en una empresa multicultural y comprometida con la igualdad.

  • Planes de retribución flexible (seguro médico).

  • Horario de 13 a 21h de lunes a viernes. Presencial

  • Salario 22.000€ anuales y pasado los 6 meses de prueba 25.000€ anuales brutos


Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

30/05/2025

Fecha finalización de la actividad:

30/05/2025

Nº de vacantes:

1
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Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   93

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

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