Somos una Fundación privada con 30 años de historia que trabaja día a día en toda España para generar desarrollo mediante la puesta en marcha de proyectos e iniciativas innovadoras basados en tres ejes: personas, patrimonio y paisaje.
Dentro de nuestra área de Empleo e Inclusión Social, estamos buscando un/a responsable de Marketing y Comunicación. La persona será responsable de la estrategia de marketing y comunicación.
FUNCIONES:
Desarrollar y liderar la estrategia de comunicación y marketing digital del área de Empleo e Inclusión Social
Diseño e implementación de marketing de contenidos y posicionamiento
Desarrollar e implementar campañas de comunicación, incidencia y recaudación de fondos orgánicas y de pago
Trabajar en estrecha colaboración con el equipo interno para garantizar el correcto desarrollo de los proyectos y su alineación con los objetivos de la organización.
Trabajar con proveedores externos y la coordinación con el equipo de comunicación, agencias y proveedores.
Gestionar acciones comerciales y de venta en entorno digital
Apoyo en la implementación de herramientas automáticas de marketing digital y CRM.
Perfil:
Estudios universitarios en empresariales, administración y dirección de empresas, economía, marketing etc.
Nivel avanzando de Excel y del entorno Microsoft.
Experiencia en Dynamics CRM.
Competencias para la gestión web en WordPress (valorable formación y competencias en programación web).
Habilidades para la redacción de textos y estrategias de Copy.
Beneficios:
Flexibilidad horaria
Teletrabajo parcial.
Buen ambiente de trabajo
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipoNivel:
EspecialistaTipo de contrato:
Jornada intensivaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
DiplomadoExperiencia mínima:
Al menos 3 añosFecha de inicio:
20/12/2024Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 45
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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