País | España |
Provincia | Córdoba - Córdoba |
Fecha límite Inscripción | 25/03/2019 |
Categoría | Atención Directa |
% de respuesta: 92,78%
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Esta oportunidad ya se ha cubierto
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Descripción |
En RAIS abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir el puesto de Enfermera/o para un dispositivo residencial del Servicio de Acogida y Asistencia a Personas sin Hogar en situación de convalecencia. Funciones del puesto de Trabajo En dependencia directa de la Coordinación Técnica del programa, formará parte del equipo técnico desarrollando las siguientes funciones: Realizar junto con la coordinación técnica la valoración de los nuevos ingresos. Liderar la intervención en el área de salud:En relación a las persnas atendidas: Valoración y acogida de las personas que acceden al servicio, en el área de salud y autocuidado. Diseño de la línea de intervención del Área de Salud, acordando objetivos y compromisos con cada una de las personas. Seguimiento de la salud de los usuarios y del plan de trabajo del residente en el área de salud y autocuidado Trabajar la adherencia a los tratamientos farmacológicos y al cuidado de la salud. Mantener informadas a las personas de las enfermedades que padecen, el tratamiento que deben seguir, las medidas que deben adoptar para su mejora, las conductas de riesgo de cara al contagio de enfermedades, etc. Realización de curas, vendajes, etc. Control de consultas internas y externas de los residentes de atención primaria y especializada y valoración de acompañamiento a las mismas. Coordinarse con la red sanitaria general y especializada, para favorecer acceso de las personas atendidas al sistema público de salud. Evaluar los logros o retrocesos de las personas referenciadas en materia de salud y autocuidado según el instrumento del índice Pre-Post. En relación al equip técnico del servicio: Coordinación interna junto al Profesional de Referencia, asegurando que las propuestas desde el área de salud y autocuidado son coherentes con el marco amplio de intervención con el residente. Informar, apoyar, intervenir y coordinarse con los otros miembros del equipo del Servicio de manera explícita sobre los aspectos sanitarios y de salud de la persona (tratamiento farmacológico, efectos secundarios de la medicación, estado de salud general, intervenciones especializadas, actividades de la vida diaria, adquisición de hábitos saludables,..) En relación al equip sanitario del servicio: Liderar al equipo sanitario y organizar el trabajo de las auxiliares de enfermería. Elaboración y revisión de pastilleros, y elaboración de cuadrantes de cuidados del equipo sanitario. Responsabilizarse en la organización y seguimiento de las pautas de medicación (suministro de la oral, inyectable y toda aquella que defina el servicio médico) Responsabilizarse en la organización y seguimiento de las pautas de cuidados (toma de constantes, dieta, movilizaciones, etc.) Diseñar, planificar, ejecutar y evaluar espacios de intervención grupal de Educación para la Salud liderados por él/ella, así como acompañar en esta responsabilidad al equipo de auxiliares sociosanitarios. Definición de protocolos de actuación en su ámbito de trabajo con el objetivo de crear mecanismos claros de coordinación entre los diferentes perfiles profesionales, y asegurar la incorporación de los mismos por parte del equipo de auxiliares sociosanitarios. Elaboración de herramientas de gestión del espacio de enfermería y del equipo sanitario. Detección de necesidades de materiales de enfermería. Cooperar activamente en el desarrollo de las tareas asignadas y en el diseño de nuevas propuestas. Llevar a cabo las tareas necesarias para la ejecución de las actividades que conforman el área de Salud asignada. Atención de las situaciones de emergencias sanitarias que se produzcan en el centro Presentación de artículos, posters u otras publicaciones con el objetivo de visibilizar la metodología y el trabajo realizado, así como mejorar el intercambio con otras entidades. Sistematización de datos a través de los diferentes instrumentos diseñados para el dispositivo (seguimientos diarios, expedientes, base de datos…) Actuar en el desempeño de sus responsabilidades, respetando los procedimientos establecidos: operativos, de control y evaluación, gestión de calidad, protección de la información, confidencialidad, LOPD, etc. Incorporación de todos los protocolos y marcos de actuación del área de Tratamientos Específicos, así como capacidad de proponer instrumentos en su área de responsabilidad. Incorporar como propia la figura del voluntariado social como elemento complementario en los grupos de ocio y tiempo libre desarrollados en el servicio. |
Perfil/Requisitos |
Diplomatura o Grado en de Enfermería. Orientado al trabajo en el ámbito psicosocial Práctica de trabaj en un modelo de intervención interdisciplinar Experiencia mínima de tres años cmo DUE con colectivos en situación de exclusión social en dispsitivos de atención a personas dependientes. en rganización de tareas del equipo de auxiliares. Conocimiento de la red de atención de persnas sin hogar y de los recursos sanitarios y de atención domiciliaria para cuidados paliativos. el diseñ y supervisión de protocolos de trabajo paquete de ffice Se valorará positivamente: Capacidad de cmunicación en otros idiomas Necesario título de manipulación de alimentos. Carnet de conducir tipo B para el uso del vehículo institucional. Se valorará positivamente trabaj previo en dispositivos de atención a personas paliativas. Capacidad de cmunicación en otros idiomas Competencias Identificación con RAIS Orientación al logro Trabajo en equipo y colaboración Capacidad relacional y de comunicación Flexibilidad y adaptación al cambio Iniciativa y toma de decisiones Organización Creatividad, dinamismo e innovación |
Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo |
Nivel | Especialista |
Tipo de contrato | Media jornada |
Duración | Sin especificar |
Salario | Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Diplomado |
Experiencia mínima | Al menos 1 año |
Fecha de inicio | 01/04/2019 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.