Objetivo

Aldeas Infantiles SOS impulsa el buen trato a la infancia a través de su Política de Protección Infantil. Nos implicamos en la promoción de una organización segura, condenando enérgicamente cualquier caso de desprotección infantil y dando una respuesta dentro de nuestro ámbito de actuación y esfera de influencia. Igualmente, promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad, fomentando un entorno inclusivo donde todas las personas puedan desarrollarse profesionalmente sin distinciones.

Dentro del Programa de Apoyo al Acogimiento en Familia Extensa , se requiere una persona que pueda desempeñar, dentro de un equipo multidisciplinar, el trabajo de supervisión, apoyo y seguimiento de la calidad de los acogimientos velando por la integridad de los niños/as. .

Las funciones a desempeñar son las siguientes:

• Estudio, diagnóstico y planificación e la intervención en cada caso de acogimiento.
• Visitas domiciliarias y entrevistas personales pertinentes (con el niño, familia de origen y acogedora).
• Coordinación con los agentes intervinientes en cada caso desde un enfoque metodológico interdisciplinar.
• Acompañamiento a niños, nilas y adolescentes (NNA) y/o familias enáreas tales como social, sanitaria, educativa y otras pertinenetes en cada caso.
• Seguimiento del proceso de acogimiento a través de entrevistas personales con NNA, familia de origen y acogedoraque se llevarán a cabo en el propio domicilio, así como llamadas telefónicas y encuentros familiares.
• Elaboración de informes de seguimiento del proceso de acogida.
• Planificación de encuentros y supervisión de visitas. Acompañamiento en las visitas familiares entre NNA y su familia de origen.
• Acciones educativas para el fomento de habilidades de cuidado.
• Mejora de la calidad de las relaciones de las familias con su entorno social.
• Potenciar la autonomía y favorecer mecanismos de autogestión.
• Proporcionar información técnica de la medida de protección y acciones de ayuda dirigidas a que las familias interioricen la situación de acogimiento.
• Tareas de mediación entre NNA, familia acogedora y familia de origen, posibilitando distintas alternativas de intervención que ayuden a estabilizar la dinámica familiar y la resolución de conflictos

El trabajo se desarrollará en localizaciones de la zona sur de la Comunidad de Madrid tales como Leganés, Parla, Mancomunidad Las Vegas, Humanes de Madrid y Rivas Vaciamadrid, con una distribución de la jornada en Horario de mañana y tarde de lunes a viernes.

Disponibilidad horaria en función de las necesidades del servicio.

Perfil:

• Formación Universitaria en ámbito social (Educación Social, Trabajo Social,Pedagogía y/o Psicología).
• Experiencia en intervención con niños, niñas y adolescentes así como con familias.
• Experiencia en el diseño e implantación de formación para adultos y capacidad para dinamizar grupos.
• Se valorará formación específica acreditada para el trabajo con infancia y familias en situación de riesgo social.
• Se valorará tener formación específica en igualdad de oportunidades, atención a la diversidad, y prevención de la violencia de género.
• Capacidad de trabajo organizado, coordinado y de complementación con el equipo.
• Competencias personales: capacidad para el diálogo, empatía, compromiso, flexibilidad y coherencia.
• Capacidad en resolución de conflictos e iniciativa.
• Flexibilidad horaria y disponibilidad para desplazamientos frecuentes.
• Permiso de conducir y vehículo propio.

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Master

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

18/09/2025

Nº de vacantes:

1