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Educador/a social : ragma altea

País España
Provincia Altea - Alicante
Fecha límite Inscripción 03/08/2024
Categoría Atención Directa
% de respuesta: 76,75%
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Descripción

Descripción

Definición del puesto:




  • Es la persona que, con la titulación de grado y/o habilitación correspondiente, realiza tareas de intervención directa con los menores/jóvenes y/o familias, siendo el responsable de la formación integral y globalizadora del menor/joven o grupo de menores/jóvenes a su cargo.

  • Funciones y responsabilidades del puesto:

  • Participa, junto con los técnicos y clínicos, bajo la supervisión del responsable del programa o proyecto, en el proceso educativo del menor/joven, realizando las funciones de orientación, programación, ejecución y evaluación del mismo.

  • Elabora y realiza el seguimiento del plan de intervención de cada menor/joven o grupo de estos. Organiza la vida cotidiana y atiende a las necesidades básicas conforme a lo previsto en la normativa vigente y las indicaciones del responsable del proyecto o programa, en orden a favorecer el desarrollo integral del menor/joven y su autonomía personal y social. Dentro de los programas anuales elabora proyectos específicos en función de las necesidades de los menores/jóvenes en sus salidas cuando así se establezcan, tanto para la realización de actividades educativas, formativas, laborales, sanitarias, de ocio y tiempo libre, como para la realización de trámites administrativos o judiciales.

  • Contribuye de forma activa, conforme a lo previsto en la normativa vigente y las indicaciones del responsable del proyecto o programa, al mantenimiento de la seguridad y el orden en el centro, programa o proyecto, supervisando y dando respuesta ante las posibles emergencias que ocurran en el grupo a su cargo. Informa diariamente al responsable del programa o proyecto de las actuaciones desarrolladas y de las incidencias producidas, así como de las medidas adoptadas. Conoce y aplica la normativa vigente. Elabora y rellena todos los documentos y registros de los menores/jóvenes a su cargo que se establezcan.

  • Elabora los informes y hace el seguimiento del menor del que es tutor.

  • FUNCIONES

  • · Atención directa a los/as menores de edad, aplicación de la intervención socio-educativa y observación y evaluación de cada caso.

  • · Conocerá y seguirá las directrices de los documentos que regirán la atención a los/as menores de edad así como los documentos relativos al recurso residencial.

  • · Educará y cuidará a las personas menores de edad atendidas, conforme al proyecto educativo del recurso de acogimiento residencial y a la normativa vigente.

  • · Elaborará el PAI en el marco del Plan de Caso correspondiente y con los instrumentos educativos necesarios para su aplicación.

  • · Ejercerá con periodicidad semanal la acción tutorial del/de la Educador/a referente sobre las personas menores de edad con respecto a las cuales se le haya asignado dicha función.

  • · Articulará la coordinación con los recursos, agentes y servicios que intervienen y tienen relación con la consecución de los objetivos marcados en el Plan de Caso y en el PAI.

  • · Realizará el seguimiento formativo-escolar y/o proceso de inserción socio-laboral.

  • · Cumplirá y garantizará el cumplimiento de las normas de convivencia.

  • · Asumirá la responsabilidad en el ámbito de sus competencias para la toma de decisiones o medidas necesarias en ausencia de la persona responsable superior más directa.

  • · Participará en los procesos de emancipación de los/as menores

  • Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones (titulación, formación complementaria, experiencia específica y en el puesto de trabajo…):

  • Grado en educación social, y/o homologación/habilitación. (NO se precisa experiencia)

  • Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:

  •  Asertividad, flexibilidad, organización y planificación, control de estrés, compromiso con la organización, compañerismo, gestión de emociones.

  • Otros requisitos (informática, carnet de conducir, idiomas).

  • Carnet de conducir, certificado de delitos sexuales en vigor, carnet de manipulador de alimentos.

  • Interdependencia:

  • Depende jerárquicamente de la directora de la Residencia.



Tipo de contrato: Temporal por sustitución.



Jornada laboral: 35h semanales - Lun/Vie o fin de semana.



 


Perfil/Requisitos

  • Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:

  •  Asertividad, flexibilidad, organización y planificación, control de estrés, compromiso con la organización, compañerismo, gestión de emociones.

  • Otros requisitos (informática, carnet de conducir, idiomas).

  • Carnet de conducir, certificado de delitos sexuales en vigor, carnet de manipulador de alimentos.


Competencias Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Trabajo en equipo
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración De 6 meses a 1 año
Salario Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Diplomado
Experiencia mínima Al menos 1 año
Fecha de inicio 03/06/2024
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 21

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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