Objetivo

Definición del puesto:

•  Educador/a Social


• Es la persona que con la titulación correspondiente ejerce las siguientes funciones: planificar, proyectar, calcular, aplicar y evaluar la situación y desarrollo de cada caso en coordinación con la dirección del centro, el equipo técnico y los profesionales que actúan con los menores, los jóvenes y sus familias dentro de las atribuciones que el Plan de Centro o Programa Específico le confieren, utilizando las técnicas propias de su especialidad.

Funciones y responsabilidades del puesto:

• Programación y organización de intervenciones que atañan a la autonomía persona, social y ocupacional.


• Apoyo a las unidades de convivencia.


• Supervisión, a su nivel, de los espacios de intervención.


• Programas, talleres o sesiones enfocadas a las habilidades sociales, habilidades de comunicación o habilidades destinadas a la autonomía.


• Preparación y ejecución de las actividades educativas destinadas a la incorporación o recuperación de hábitos de autonomía personal, social u ocupacional.


• Actividades destinadas al “ocio acompañado”, mediante las que los/as Educadores/as puedan interactuar a un nivel más profundo con el/la niño/a o adolescente, mientras el/la Integrador/a dirige la actividad.


• Evaluación de las acciones emprendidas.


• Actuaciones para casos imprevistos en el desarrollo de la intervención.


• Elaborar informes de resultados y evolución de los/las NNA, aportando soluciones a las desviaciones detectadas.

Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones 

• Titulación Grado u Homologación en Educación Social


• Certificado de Delitos de Naturaleza Sexual. Requerimiento de certificado negativo.


• Recomendable: Formación complementaria y específica en protección de infancia y adolescencia, 100 horas.


• Recomendable: Experiencia en el puesto 2 años.

Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:

• Capacidad de mediación.


• Empatía


• Asertividad


• Intervención en conflictos.


• Trabajo en equipo.


• Comunicación.


• Control del estrés.


• Ser ejemplar y modelo a terceros.


• Control de impulsos.

 

Otros requisitos 

• Conocimientos básicos de Excel, Word, y correo electrónico.


• Requisito: Carnet de conducir.


• Recomendable: vehículo propio.


• Recomendable: conocimientos básicos de árabe, rumano, o inglés.

 

Tipo de contrato: Eventual

Jornada laboral:Jornada completa (35h)

Horario/Turno:turno noche los fines de semana

Fecha de incorporación:inmediata 

 

 

Perfil:

• Titulación Grado u Homologación en Educación Social


• Certificado de Delitos de Naturaleza Sexual. Requerimiento de certificado negativo.


• Recomendable: Formación complementaria y específica en protección de infancia y adolescencia, 100 horas.


• Recomendable: Experiencia en el puesto 2 años.


• Conocimientos básicos de Excel, Word, y correo electrónico.


• Requisito: Carnet de conducir.


• Recomendable: vehículo propio.


• Recomendable: conocimientos básicos de árabe, rumano, o inglés.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Organización y planificación, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”, Capacidad de Negociación

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Hasta 6 meses

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Superior

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

12/12/2025

Nº de vacantes:

1