Objetivo

 

Promover el desarrollo integral de las personas con las que trabajamos, centrándose principalmente en el plan educativo y en el diseño de itinerario sociolaboral, facilitando el acceso a oportunidades educativas, sociales y culturales para mejorar la calidad de vida de las personas. 

 

Area: Protección internacional

 

Funciones principales:

• Preparación de acogida inicial junto con el resto de las personas intervinientes.


• Apoyar y/o acompañar para una adecuada gestión de la rutina diaria y de los diferentes trámites.


• Organizar, dinamizar y supervisar el reparto de tareas de convivencia en el recurso.


• Realizar un acompañamiento educativo para que las personas beneficiarias aprendan a gestionar su día a día.


• Gestión de la escolarización y tarjeta sanitaria de las personas beneficiarias. 


• Facilitar herramientas para promover el desarrollo personal y la autonomía. 


• Realización diseño de itinerario con las correspondientes revisiones periódicas de forma conjunta con las personas participantes. 


• Reuniones de seguimiento de casos del equipo, así como con el equipo de supervisión.


• Apoyo/elaboración del informe correspondiente para la solicitud de la ayuda económica.


• Control de inventario.


• Mediar en situaciones de conflicto y gestionar actividades, asambleas y talleres.


• Establecer redes con entidades sociales, educativas, sanitarias y comunitarias. .


• Apoyar en la gestión logística del programa y la adecuada justificación de las memorias finales. 


• Velar por el adecuado desarrollo del programa, así como el adecuado mantenimiento e higiene del recurso. 


• Detección temprana de situaciones de riesgo o vulnerabilidad. 


• Reuniones de equipo para el buen desarrollo de la actividad: coordinación para seguimiento de itinerario e intervenciones que se requieran con las diferentes áreas transversales.


• Apoyo y seguimiento en búsqueda de vivienda y visitas domiciliarias.

Perfil:

• Grado/Diplomatura en Educación Social.


• Formación especializada en intervención social con personas migrantes y/o asilo. 


• Deseable: Formación en mediación y resolución de conflictos.


• Deseable: Formación en materia de Protección Internacional.


• Se precisa carnet de conducir.

Que ofrecemos:

• Contrato indefinido


• Contrato de 39hs


• Horario: Lunes a viernes de 14:00 a 22:00hs (se requiere flexibilidad en función de las necesidades)


• Convenio colectivo Acción e Intervención Social Estatal:Grupo 1

 

En Diaconía apostamos por generar espacios laborales donde prevalezca la equidad, la inclusión y el trato justo. En nuestros procesos de incorporación de talento, valoramos las capacidades y aportes de cada persona, asegurando un enfoque imparcial y transparente. Garantizando un espacio libre cualquier trato desigual basado en género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil u otras condiciones personales o sociales.Reconocemos que la riqueza de nuestro equipo reside en la diversidad de experiencias y perspectivas que cada persona aporta a la misión de nuestra entidad.

Competencias:

Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

05/03/2026

Nº de vacantes:

1