Objetivo

• Leer el diario de campo y tutorías digitalizadas a su entrada al turno de trabajo.


• Realizar las funciones establecidas en el turno de trabajo (registrado en el diario de campo).


• Registrar en la tutoría de cada joven toda la información relevante para el Equipo Educativo.


• Conocer y aplicar la normativa y los protocolos del centro.


• Atender de forma directa (cuidado) y realizar la intervención socioeducativa y psicosocial con los/las menores.


• Administrar los medicamentos prescritos por personal médico a los/las menores.


• Llevar y acompañar de los/las menores a citas médicas.


• Programar, ejecutar y evaluar las actividades educativas de los/las menores.


• Planificar, diseñar, implementar y evaluar de forma integrada los proyectos socioeducativos.


• Aplicar la economía de fichas con los/las menores.


• Supervisar las salidas y visitas de fin de semana de los/las menores.


• Registrar las incidencias.


• Participar en las reuniones de coordinación del Grupo de Trabajo y del Equipo Educativo.


• Registrar datos y elaborar y/o redactar informes que se requieran por parte del Equipo Técnico.


• Solicitar las necesidades de transporte a la Dirección en la reunión del equipo educativo.


• Anotar en el diario de campo de forma semanal las salidas/paseos previstos para su tutelando.

Perfil:

• Acreditar una experiencia profesional de un año en tareas relacionadas con la protección de infancia y 20 horas de formación específi ca sobre acogimiento familiar o residencial.


• Se requiere un nivel medio del paquete Microsoft Offi ce y Google Drive.


• Se valorarán conocimientos de árabe, francés e inglés.


• Obligatorio carnet de conducir tipo B


• Horario Laboral: Mañana, tarde, noche y fin de semana


• Imprescindible: Aportar certifi cado negativo de delitos de naturaleza sexual

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Hasta 6 meses

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

01/06/2026

Nº de vacantes:

4