Intress está formada por diferentes entidades sin ánimo de lucro que atienden a personas en riesgo de exclusión social desde el inicio al final de su recorrido vital, en el momento en que lo necesiten. Lleva más de 35 años trabajando para que las personas ejerzan sus derechos y puedan elegir cómo quieren vivir. Somos una entidad que impulsa la transformación social hacia una mayor justicia y equidad para las personas, desarrollando proyectos sociales. Nuestra visión es ser una organización sostenible que desde la gestión del saber contribuye a la transformación social, realizando proyectos e investigaciones que generan oportunidades de desarrollo en las personas y en la comunidad.

Nuestros valores son: Creencia en la Libertad de la Persona, Equidad, Confianza, Creatividad, Proximidad, Sostenibilidad y Feminismo.

Se precisa un/a fisioterapeuta para el Centro de Dia en Capdepera, Mallorca, para realizar las siguientes funciones:

• Aplicar las medidas preventivas que sean oportunas para favorecer la salud y recuperación motriz de los usuarios.


• Participar, junto al resto del equipo multidisciplinar, en la valoración de los usuarios-as y el diseño de la intervención individual o grupal para realizar una intervención de calidad y ajustada a cada perfil.


• Aplicar el tratamiento individualizado propio de su especialidad para mejorar la condición física del usuario.


• Asesorar, informar y formar a otros profesionales, familiares y comunidad en pautas básicas de movilización y otros tratamientos para mejorar del desempeño.


• Seleccionar, adaptar y dirigir actividades con el fin de alcanzar los objetivos terapéuticos.

Fecha de incorporación: Inmediata

Retribución mensual/bruto: 641,86€ brutos mensuales (x14 pagas: 8.986,04€ brutos anuales)

N.º horas semanales: 19,25h

Horario: A convenir

Formación académica necesaria:

• Diplomatura o Grado de Fisioterapia.

Experiencia profesional necesaria:

• Se valorará experiencia con personas mayores.

Conocimientos necesarios:

• Postgrado en ergonomía y movilización de pacientes.


• Atención centrada en la persona.


• Formación en neurorrehabilitación.

Otros aspectos a valorar:

• Disponibilidad de horario.


• Preferentemente residencia por la zona del levante de Mallorca.

Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el III Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.