Objetivo

Prestará un apoyo integral a la Unidad de Convivencia en aquellas cuestiones relacionadas con el ámbito de la promoción de la convivencia:

• Actualización, seguimiento y evaluación del Plan de Convivencia, así como el desarrollo ejecución y seguimiento de la Red Antirrumores y de la Estrategia Antirrumores Municipal.


• Organización, seguimiento y asesoramiento de la Mesa de la Convivencia Municipal, así como otras comisiones y grupos de participación en torno a la convivencia.


• Asesoría, atención y acompañamiento en la atención de los servicios demandados por los vecinos y vecinas, con especial dedicación a las personas con discapacidad funcional y a las personas inmigrantes residentes en el municipio.


• Realización de un plan formativo encaminado a la gestión positiva de resolución de los conflictos.


• Formación dirigida al alumnado en materia de convivencia en los centros educativos.

Perfil:

Persona con capacidad para el ejercicio de la mediación según lo establecido en la Ley 5/2012, de 6 de julio, de mediación en asuntos civiles y mercantiles, y en su desarrollo a través del Real Decreto 980/2013, de 13 de diciembre, por el que se desarrollan determinados aspectos de la Ley 5/2012, de 6 de julio, de mediación en asuntos civiles y mercantiles.

Se deberá estar en posesión de título oficial universitario o de formación profesional superior, y contar con formación específica para ejercer la mediación comunitaria e intercultural.

Se exige una formación específica recibida en materia de mediación comunitaria intercultural de más de 400 horas.

Asimismo, se considera la titulación de Técnico Superior en Animación Sociocultura y de Técnico Superior en Interpretación de Lengua de Signos.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Capacidad de Negociación

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Más de 2 años

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Superior

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

27/10/2025

Nº de vacantes:

1