- Exerceix de model de referència de les persones amb discapacitat, garantint la creació i manteniment d'hàbits laborals dels treballadors i del coneixement dels seus drets i deures.

- Participa a l'activitat productiva del centre (preparació i organització línies de producció, controls de qualitat, etc).

- Dóna suport als treballadors del CET en les activitats productives pròpies de la secció de manipulats.

- Promou la formació constant dels peons per millorar les seves habilitats i capacitats productives.

- Col·labora en la confecció dels programes individuals supervisant el seu correcte desenvolupament per aconseguir els objectius d'integració laboral i social.

- Promou el treball en equip i el bon ambient de treball.

- Comunica a l'equip d'USAP les incidències dels treballadors (absències, retards, desajustaments del comportament, etc).

Experiència en atenció directa a persones adultes amb discapacitat intel·lectual.

Carnet de carretilla elevadora.

En cas de no disposar-ne, el candidat haurà d'obtenir-lo en els primers mesos de la contractació.

Coneixements pràctics en l’ús de transpaleta elèctrica o manual.

Coneixement d'entorns productius o industrials.

Formació en Prevenció de Riscos Laborals.