A Femarec cerquem un/a Monitor/a d'USAP per la secció de Gestió de Residus del nostre Centre Especial de Treball.

Funcions:

Utilització i aprofitament òptim dels recursos humans, materials i tècnics disponibles amb l’objectiu de cobrir les necessitats productives i l’atenció als/a les usuaris/es treballadors/es.

Afavorir i potenciar l’autonomia i la independència de les persones treballadores amb discapacitat, principalment en el seu lloc de treball.

Detectar i determinar les necessitats de suport per tal que les persones amb discapacitat puguin dur a terme la seva activitat professional.

Tenir cura del compliment de la normativa de PRL. Vetllar per la seguretat dels/les usuaris/es treballadors/es durant l’activitat laboral.

Afavorir la integració de les noves persones treballadores amb discapacitat al Centre Especial de Treball mitjançant l’establiment dels suports adequats a aquesta finalitat.

Funcionar com a model pels/per les treballadors/es usuaris/es en el compliment de normativa interna i en pautes de conducta.

Elaborar els Programes Personals i la definició dels objectius individuals d’intervenció d’aquells/es usuaris/es dels que és referent.

Instruir i formar de manera contínua als/les usuaris/es treballadors/es que té sota la seva responsabilitat sobre la manera de realitzar adequadament i amb seguretat el treball.

Vigilar i controlar els processos productius de la/les secció/ns. Coordinar les feines productives i als/les usuaris/es de la/les secció/ns.

Condicions:

Contracte laboral inicial de 6 mesos (39h/setmana).

Horari: de Dilluns a Dijous 8h diàries entre les 7 i les 18h; els Divendres 7h/dia entre les 7 i les 15h.

Salari: 1.487,29€ bruts mensuals per 14 pagues.

Lloc de treball: Bon Pastor (08030, Barcelona).

Requisits:

Formació: Grau en Psicologia, Pedagogia o Educació social.

Carnet de conduir.

Experiència mínima de dos anys amb persones amb Discapacitat Intel·lectual i/o Trastorn Mental. Valorable experiència en Centre Especial de Treball.