Somos una Fundación privada con más de 40 años de historia que trabaja día a día en toda España para generar desarrollo mediante la puesta en marcha de proyectos e iniciativas innovadoras basados en tres ejes: personas, patrimonio y paisaje.

Tenemos 3 áreas de trabajo principales: 1) Turismo, Cultura y Patrimonio; 2) Atención Social, y 3) Empleo y Emprendimiento. Para dar soporte a las áreas de actividad contamos con un área de Servicios Corporativos que engloba los servicios financieros y de administración, gestión de personas, oficina de proyectos e innovación y comunicación y marketing.

Desde el área de Tercera Actividad trabajamos para mejorar la calidad de vida de las personas mayores. Contamos con dos Centros de Atención Integral a personas mayores desde los que ofrecemos todo tipo de servicios, y desde los que se trabaja en la ejecución de proyectos de innovación enfocados a mejorar la calidad de vida del colectivo al que nos dirigimos.

En estos momentos buscamos a una persona que se una al Equipo de Tercera Actividad en Aguilar de Campoo (Palencia).

Esta oferta es para ti:

• Si te encanta trabajar en equipo


• Si te gusta trabajar con y para personas

Estas son las funciones del puesto:

Funciones principales:

Atención directa a los/as usuarios/as y grupos en materia de ocio y tiempo libre, según planes de trabajo establecidos.

Participar activamente en las reuniones interdisciplinares que se programen.

Elaboración y supervisión del plan de cuidados, conjuntamente con los otros miembros del equipo.

 

Funciones específicas:

Participar conjuntamente con la trabajadora social y la monitora de tiempo libre en la elaboración del programa de actividades.

Valoración de las necesidades y seguimiento de las AVD.

Anotar las incidencias del día y comentar los cambios con el equipo asistencial.

Revisar conjuntamente con el personal de enfermería-médico la evolución de las AVD.

Informar al/la fisioterapeuta de cualquier cambio o alteración observada en las personas residentes.

Registrar las actividades realizadas.

Incorporar a los nuevos residentes en el programa de actividades, ocio y AVD.

Elaboración del plan de actividades específico según el diagnóstico, para garantizar la mejora o estabilización del proceso.

Colaborar en la elaboración de protocolos de investigación y asistenciales.

Participar en los programas y actividades de Calidad Asistencial.

Participar y colaborar en el programa de formación de la empresa (previo requerimiento).

• Titulación universitaria (Diplomatura o grado) en Terapia Ocupacional, Educación social o formación profesional: Monitor/a de ocio y tiempo libre, Animación socio-cultural, etc.


• Deseable tener conocimientos de geriatría


• Deseable experiencia realizando las funciones del puesto o bien en el sector de la dependencia y cuidado de personas mayores