Objetivo

En MPDL trabajamos por la justicia social, los derechos humanos y una convivencia basada en la igualdad y la solidaridad.

Creemos en el poder de los equipos comprometidos para transformar realidades.

Por eso, en cada incorporación buscamos personas que compartan nuestros valores y quieran aportar desde lo profesional y lo humano.

MONITORA / MONITOR DE ACOGIDA HUMANITARIA

• REFERENCIA: 089/2026


• Nº VACANTES: 2. A. De Lunes a Viernes B. Fines de Semana y Festivos


• UBICACIÓN: Malgrat de Mar (Barcelona)


• DEPARTAMENTO: Acción Social


• PROGRAMA: Acogida Humanitaria


• MISIÓN DEL PUESTO: Apoyar a las personas usuarias en su proceso de integración social y en la convivencia diaria

TU DÍA A DÍA COMO MONITORA / MONITOR DE ACOGIDA HUMANITARIA

En un dispositivo de Acogida Humanitaria, la convivencia no se gestiona cuando falla: se cuida cada día con presencia, organización y una comunicación respetuosa.

Este puesto es clave para que el centro funcione en el turno asignado: atender necesidades urgentes, sostener normas y dinámicas de convivencia, anticipar y desescalar conflictos y generar actividades de ocio y tiempo libre que favorezcan el bienestar y la integración, siempre en coordinación con el equipo y desde el enfoque de derechos de la entidad.

• Atender las necesidades de urgencia que puedan surgir en el dispositivo.


• Atender de forma individual a las personas usuarias de los dispositivos.


• Velar por una convivencia cooperativa entre las personas del centro/pisos de acogida para que no haya conflictos.


• Coordinar la organización en el centro en el turno de trabajo que le corresponda para conseguir que funcione adecuadamente.


• Organizar y supervisar el buen funcionamiento y la gestión de la convivencia en las estancias.


• Organizar e implementar actividades de ocio y tiempo libre.


• Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad.


• Participar en la realización de memorias de seguimiento y finales del programa, y otros documentos en coordinación con el resto de profesionales.


• Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional.


• Acompañar y apoyar al personal de voluntariado o en prácticas del programa.


• Informar a la persona responsable del programa de cualquier incidencia que se produzca en el mismo.


• Otras acciones a valorar en el desarrollo de los programas.


• Participar en acciones que tengan como objetivo la protección frente al abuso y al acoso, así como la garantía del cumplimiento y respeto del Código de Conducta interno.

QUÉ OFRECEMOS

• CONTRATACIÓN: Contrato Indefinido. Incorporación Inmediata. Grupo Profesional 3 del Convenio de Acción Social Estatal.


• JORNADA: A. 37,5 horas semanales de lunes a viernes en horario de tarde (14:00 a 21.30 horas). B. 20 horas semanales: sábados, domingos y festivos en horario de 12:00 a 21:00.


• SALARIO: Según Convenio de Acción Social Estatal.


• VACACIONES: 23 días laborables y libres específicos Convenio (proporcional a fecha de incorporación).

Perfil:

• FORMACIÓN: Formación en el ámbito social, mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio + Curso de Monitor/a o experiencia similar de 1 año como monitor/a. Deseable formación y/o experiencia en Igualdad de Género y Derechos Humanos o Migraciones.


• EXPERIENCIA: Mínimo 1 año de experiencia en programas de intervención similares de acogida con población migrante y/o refugiada. Valorable experiencia en movimiento asociativo y conocimiento recursos de la zona.


• IDIOMAS: Deseable francés, inglés y/o árabe.


• INFORMÁTICA: Conocimientos de ofimática, entorno Google, herramientas colaborativas online, etc.


• OTROS: Deseable carnet de conducir y vehículo propio para desplazamientos puntuales derivados del puesto (kilometraje cubierto por MPDL según procedimiento interno). Se valorarán discapacidades reconocidas, mujeres víctimas de Violencia de género, y/o cualquier otra situación de vulnerabilidad social.

Competencias:

Iniciativa y autonomía, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada intensiva

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Medio

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

05/05/2026

Nº de vacantes:

2