Monitor/a. acompañamiento : centro de reducción del daño cañada real (madrid).

País
España
Provincia
Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción
30/09/2024
Categoría
Personal de servicio

Información de la ONG

FSC Fundación Salud y Comunidad
Valoración
% de respuesta: 80,22% info

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Objetivo

Funciones y responsablilidades del puesto :




  • Referente de apoyo a las personas participantes.

  • Crear un ambiente educativo en el centro.

  • Crear clima de motivación, dinamización y participación entre los/las usuarios/as.

  • Favorecer la participación de las personas, dinamizando las distintas actividades

  • Favorecer el vínculo educativo con las personas que participan del programa

  • Transmitir la importancia de la participación más allá del centro, orientando acerca de recursos y actividades en la comunidad

  • Promover habilidades comunicativas y/o sociales de las personas participantes.

  • Tareas de apoyo a otros profesionales del equipo.

  • Utilizar los registros de comunicación habilitados para el trabajo en equipo. Comunicar aquellas incidencias que resulten destacables.

  • Participar en la planificación, establecimiento de objetivos, coordinación y reparto de tareas y ejecución de actividades del Área Educativa.



Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones.




  • Formación en disciplinas sociales.

  • Imprescindible experiencia mínima de 2 años en atención integral y reducción del daño en personas con adicciones y/o formación en adicciones de al menos 100 horas acreditadas.

  • Se valorará la experiencia en alguno de los siguientes ámbitos de una duración mínima de un año:

  • Salud Mental

  • Población del medio de la ejecución penal

  • Personas sin hogar



Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:




  • Capacidad para el trabajo con personas.

  • Capacidad para trabajar en equipo.

  • Actitud resolutiva y constructiva.

  • Autonomía, iniciativa y capacidad de coordinación.

  • Responsabilidad, claridad y transparencia.

  • Implicación y compromiso con el proyecto

  • Capacidad para gestionar positivamente situaciones complicadas.



Otros requisitos (informàtica , carnet de conduir , idiomes )




  • Manejo de Excel a nivel de usuario

  •  Manejo de Word a nivel de usuario



Tipos de contrato : cubrir puesto vacante.



Jornada laboral:   18 horas semanales



Horario/Turno: fines de semana y festivos



De lunes a domingo.



Fecha de incorporación



 



Retribución y otras compensaciones



Salari basi + Prorrata de Pagues Extres + Ad Personam

Perfil:


  • Formación en disciplinas sociales.

  • Imprescindible experiencia mínima de 2 años en atención integral y reducción del daño en personas con adicciones y/o formación en adicciones de al menos 100 horas acreditadas.

  • Se valorará la experiencia en alguno de los siguientes ámbitos de una duración mínima de un año:

  • Salud Mental

  • Población del medio de la ejecución penal

  • Personas sin hogar

  • Capacidad para el trabajo con personas.

  • Capacidad para trabajar en equipo.

  • Actitud resolutiva y constructiva.

  • Autonomía, iniciativa y capacidad de coordinación.

  • Responsabilidad, claridad y transparencia.

  • Implicación y compromiso con el proyecto

  • Capacidad para gestionar positivamente situaciones complicadas.


Competencias:

Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Media jornada

Duración:

Sin especificar

Salario:

Menos de 12.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Medio

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

23/07/2024

Nº de vacantes:

1
Al pulsar en "Enviar interés", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   22

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

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