Objetivo

*Misión del puesto: Planificar y gestionar acciones de acompañamiento y ocio en la vida diaria de las personas de los

dispositivos.

Area: Protección Internacional

*Funciones: 

• Establecer rutinas convivenciales: ayudar a crear un buen ambiente, así como generar una buena convivencia y de cohesión grupal dentro del recurso. Así como hacer cumplir la normativa interna del centro en lo relacionado a las actividades, limpieza, higiene, cuidado y mantenimiento del centro.


• Acompañar a las personas en su itinerario y en su proceso de autonomía: Apoyar para alcanzar los objetivos del itinerario individual promoviendo su autonomía a través del conocimiento del entorno y de los recursos disponibles, realizando acompañamientos individualizados o colectivos, así como asesorar sobre las gestiones con las diferentes administraciones públicas, según las necesidades.


• Organizar, planificar y ejecutar talleres: realización de talleres obligatorios y no obligatorios en el marco del SAPIT para las personas integrantes del recurso, así como fomentar la interacción social y la participación en actividades grupales, de contextualización y de conocimiento del entorno.


• Organizar, planificar y ejecutar actividades de ocio: generar espacios lúdicos y de encuentro de ocio y tiempo libre con las personas que residen en el recurso, así como fomentar la interacción social entre las personas, así como, la participación en actividades grupales.


• Reforzar en el aprendizaje del idioma: realizar sesiones de estudio, lectura y/o apoyo en las tareas de ELE, en el recurso y otras actividades relacionadas que puedan ayudar a la mejorar las competencias lingüísticas.


• Apoyo en la búsqueda de vivienda y de empleo: acompañar a las personas del recurso en la búsqueda de vivienda y en la búsqueda activa de empleo, con el objetivo de apoyar en el paso a segunda fase, en coordinación con los profesionales de referencia de cada área del equipo técnico.


• Ofrecer apoyo emocional: mostrarse disponible para las personas residentes del recurso, fomentando la escucha activa y el apoyo emocional, siguiendo las pautas de los Primeros Auxilios Psicológicos (PAS).


• Mantener el orden y la seguridad en el recurso: asegurar el buen estado del dispositivo, el cumplimiento de las normas de convivencia, la seguridad y el bienestar de las personas residentes, y realizar mantenimiento de las instalaciones.

 

Perfil:

Perfil:

• Formación Profesional media/ superior relacionada con el ámbito social o Titulación de monitor/a de ocio y tiempo libre.


• Horario: Sábados, domingos y festivos de 10 a 20h. Los festivos pueden caer durante la semana o ser los fines de semana


• Convenio colectivo de aplicación:Acción e Intervención Social Estatal 2022-2024


• Grupo profesional del convenio:GRUPO 3

En Diaconía apostamos por generar espacios laborales donde prevalezca la equidad, la inclusión y el trato justo. En nuestros procesos de incorporación de talento, valoramos las capacidades y aportes de cada persona, asegurando un enfoque imparcial y transparente. Garantizando un espacio libre cualquier trato desigual basado en género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil u otras condiciones personales o sociales.Reconocemos que la riqueza de nuestro equipo reside en la diversidad de experiencias y perspectivas que cada persona aporta a la misión de nuestra entidad.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Comunicación interpersonal

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Media jornada

Duración:

Indefinido

Salario:

Menos de 12.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Medio

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

28/02/2026

Nº de vacantes:

1