Objetivo

La Rueca Asociación es una entidad sin ánimo de lucro que nació en 1990 de la mano de un grupo de profesionales afines al campo de lo social y lo cultural. Desde entonces, trabajamos en distintos proyectos con el fin de aumentar la calidad de vida y el bienestar de las personas más desfavorecidas y vulnerables.

1000 jóvenes, 1000 oportunidades para el cambio en 2030.

Nuestros principios:

• VISIÓN: Aspiramos a un mundo donde las personas jóvenes impulsen sus comunidades mediante la innovación.


• MISIÓN: Impulsamos a personas jóvenes a desarrollar su talento, principalmente a través de oportunidades educativas y laborales, mediante la innovación y el fortalecimiento de sus comunidades.


• VALORES:  Diversidad, Participación Social, Colaboración e Innovación social digital.

En consonancia con dichos principios y los preceptos del Convenio Colectivo Marco Estatal de Intervención Social de aplicación en la entidad, la Política de Provisión de Vacantes y Puestos de Nueva Creación la desarrollamos bajo las premisas de igualdad de oportunidades, transparencia, publicidad y competencia técnica. Priorizamos la inclusión de personas con discapacidad, diversidad cultural y personas en riesgo de exclusión.

¡Te animamos a unirte a nuestro estupendo equipo de trabajo!

Muchas gracias por querer participar.

 

PUESTO / PROGRAMA

Buscamos una persona para el puesto de MONITOR/A DE OCIO Y TIEMPO LIBRE en el PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE ADICCIONES EN ENTORNOS COMUNITARIOS, “ESPACIO PAD JOVEN USERA”, dirigido a adolescentes y jóvenes y adultos de referencia, en los siete barrios del Distrito de Usera.

FUNCIONES Y TAREAS A DESEMPEÑAR

• Proporcionar servicios recreativos a los/las jóvenes durante el tiempo libre.


• Supervisar las actividades recreativas.


• Garantizar la seguridad y proporcionar asistencia de emergencia o primeros auxilios cuando sea necesario.


• Evaluar y supervisar la capacidad y la aptitud de los jóvenes y recomendar actividades.


• Enseñar el uso y manejo de los equipos necesarios.


• Impartir refuerzo educativo, con inglés.


• Explicar y hacer cumplir los procedimientos, normas y reglamentos de seguridad.

CONDICIONES LABORALES

FECHA DE INCORPORACIÓN

Incorporación: inmediata, una vez resuelto el proceso de selección.

TIPO DE CONTRATO

Indefinido.

JORNADA

• Jornada a tiempo parcial, 4 horas semanales.


• Horario: domingos, de 16 a 20 horas.

LUGAR DE TRABAJO

Madrid: Distrito de Usera.

SALARIO

Grupo Profesional 3 (Tablas Salariales del Convenio Colectivo de Intervención Social Estatal).

Perfil:

REQUISITOS / PERFIL

FORMACIÓN Y EXPERIENCIA PROFESIONAL

• Titulación de Monitor/a de Ocio y Tiempo libre o equivalente.


• Acreditar experiencia de un año en prevención de adicciones y/o intervención comunitaria y/o en intervención con adolescentes y jóvenes.


• Formación acreditada en prevención de adicciones de, al menos, 60 horas.


• Valorable: manejo de redes sociales y herramientas de diseño gráfico tipo Canva.

Competencias:

Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada intensiva

Duración:

Indefinido

Salario:

Menos de 12.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Otros títulos, certificaciones y carnés

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

05/12/2025

Nº de vacantes:

1