Realización de actividades de ocio y tiempo en varios centros cívicos para personas con discapacidad. Se realizarán actividades tanto en los centros cívicos como en lugares de interés de la población de la realización de dichas actividades
Perfil:
FUNCIONES:
-Enseñar las habilidades a personas con discapacidad intelectual o enfermedad mental
- Apoyo a la coordinación de ocio
REQUISITOS:
- Haber tenido experiencia relacionada con cualquier actividad con este colectivo
- Monitor de ocio, grado animación sociocultural, grado integración social o equivalente
COMPETENCIAS:
• Realización de sesiones de ocio adaptadas al grupo.
• Hacer el seguimiento y evaluación de las actividades.
• Reportar a la directora en el caso de los/as monitores/as.
• Programación y planificación de actividades en colaboración con la coordinadora.
• Reuniones con la coordinadora.
• Analizar y resolver problemas, iniciativa y autonomía.
• Optimismo, entusiasmo y capacidad para liderar iniciativas, organización y planificación.
• Fiabilidad técnica y personal, comunicación interpersonal, trabajo en equipo, diplomacia y “saber estar”.
• Ser polivalente. • tener capacidad de abordaje de situaciones complejas a causa de las exigencias y actividades de las personas atendidas.
- Disponibilidad de vehúculo propio
- Posibilidad de aumentar la jornada en función de las demás actividades que realiza la entidad.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”Nivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Media jornadaDuración:
De 1 a 2 añosSalario:
Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
Ciclo Formativo SuperiorExperiencia mínima:
Al menos 1 añoFecha de inicio:
27/01/2025Fecha finalización de la actividad:
31/12/2025Nº de vacantes:
5Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 30
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
Suscríbete a nuestra newsletter